Animateur enfance jeunesse - MAIRIE DE SAINT CERGUES

Détail de l'offre

Informations générales

Organisme de rattachement

Communes  

Référence

O074260327000893  

Date de début de diffusion

27/03/2026

Date de parution

27/03/2026

Date de fin de diffusion

26/04/2026

Intitulé long de l'offre

Animateur enfance jeunesse - pole éducation - MAIRIE DE SAINT CERGUES

Date limite de candidature

26/04/2026

Description du poste

Versant

Fonction Publique Territoriale

Catégorie

Catégorie C (employé)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Animation, jeunesse et sports - Animatrice / Animateur enfance-jeunesse

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Animateur enfance jeunesse - MAIRIE DE SAINT CERGUES

Description du poste

Afin de renforcer l’équipe chargée de l’encadrement des enfants de 3 à 12 ans durant l’ensemble des accueils périscolaires (dont mercredis) et extrascolaire (vacances), la commune de Saint Cergues est à la recherche d’un(e) animateur(trice) à plein temps pour évoluer dans un cadre professionnel reconnu, dynamique et motivant.

• Accompagner les enfants durant les différents temps d’accueil
• Participer à l’éveil des enfants, contribuer à leur développement et susciter leur curiosité par la mise en œuvre d’activités et de projets d’animation et de démarches pédagogiques adaptées
• Garantir la sécurité physique et affective des publics accueillis, favoriser les échanges et les relations avec les familles
• Participer au bon fonctionnement de la structure, enrichir les projets pédagogiques et d’activités
• Participer à la vie de l’équipe d’animation et à la bonne cohésion d’équipe

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe

Descriptif du profil recherché

• BAFA ou formation équivalente apprécié
• Aptitude à travailler au sein d’une équipe stable et constituée
• Savoir faire preuve de créativité, d’innovation, de propositions et d’adaptation aux différents temps d’accueil
• Connaitre et savoir appliquer les principes fondamentaux de l’éducation populaire
• Capacité à travailler et valoriser une démarche participative, inclusive et bienveillante

Temps plein

Oui

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Temps de travail complet, 35h00 hebdomadaires annualisées en favorisant les journées continues de travail intégrant les temps de préparation des activités, des projets et les réunions d’équipe
Plannings mensuels intégrant des temps de récupération réguliers
Formations de base et professionnelles proposées
Adhésion au CNAS
Participation à la mutuelle jusqu’à hauteur de 60€/mois
Prime mobilité pouvant aller jusqu’à 300 €

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Fondement juridique du recrutement

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Télétravail possible

Non

Management

Non

Pays

Localisation du poste

Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, Haute Savoie (74)

Géolocalisation du poste

963 rue des allobroges : 74140 Saint-Cergues

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Saint-Cergues

Critères candidat

Niveau d'expérience min. requis

Débutant

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

04/05/2026