Informations générales
Organisme de rattachement
Structures de coopération territoriale
Référence
O052260706001402
Date de début de diffusion
06/07/2026
Date de parution
07/07/2026
Date de fin de diffusion
04/09/2026
Intitulé long de l'offre
Agent technique polyvalent - Bâtiments - Communauté de Communes d'Auberive Vingeanne Montsaugeonnais
Date limite de candidature
04/09/2026
Description du poste
Versant
Fonction Publique Territoriale
Catégorie
Catégorie C (employé)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Bâtiment - Chargée / Chargé de maintenance générale des bâtiments
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
Agent technique polyvalent - Communauté de Communes d'Auberive Vingeanne Montsaugeonnais
Description du poste
- sous le contrôle du responsable de service, effectue les travaux d’entretien, de maintenance et d’aménagement des bâtiments intercommunaux, ainsi que des abords et extérieurs,
- assure le diagnostic et le contrôle du matériel, des équipements et installations,
- participe à la mise en place du matériel et des équipements au sein des bâtiments intercommunaux.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o052260706001402-agent-technique-polyvalent?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
Descriptif du profil recherché
* Savoirs
- techniques de base d’intervention des différents corps de métier du bâtiment,
- règles de mise et maintien en état de bon fonctionnement d’un bâtiment,
- règles d’entretien des bâtiments et de la voirie,
- normes d’utilisation et de sécurité dans la réalisation des travaux,
- règles d’hygiène, sécurité et de santé publique dans les ERP,
- lire un plan d’exécution, un schéma d’installation, prendre des côtes.
* Savoir-faire
- techniques d’entretien des bâtiments et espaces verts,
- maîtrise des gestes et postures de la manutention,
- savoir organiser un chantier.
* Savoir-être
- sérieux, efficacité,
- respect des délais et consignes,
- sens du travail en équipe,
- autonomie, initiative,
- capacité d’adaptation, de réactivité,
- gestion des situations d’urgence.
* Formations, diplômes requis
- permis B,
- habilitations électriques appréciées
- permis C apprécié
Temps plein
Oui
Rémunération contractuels (en € brut/an)
1 867 € bruts (pour un temps complet)
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Lettre de motivation + CV à envoyer :
* En ligne sur le site emploi territorial
OU
* Mail : rh@ccavm.fr
OU
* Courrier : CCAVM - Monsieur le Président, 17 Chemin des Brosses - PRAUTHOY - 52190 LE MONTSAUGEONNAIS
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Fondement juridique du recrutement
Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Télétravail possible
Non
Management
Non
Pays
Localisation du poste
Europe, France, Grand Est, Haute-Marne (52)
Géolocalisation du poste
17 Chemin des Brosses, Le Montsaugeonnais : 52190 Le Montsaugeonnais
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
Le Montsaugeonnais
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
04/09/2026