ATSEM

- Accueil des familles : ouverture des grilles de l’école, accompagnement des enfants dans les classes
- Aide à l’enfant dans ses gestes quotidiens : habillage, déshabillage, conduite aux sanitaires, change, toilette et douche si nécessaire
- Surveillance de la sécurité et de l’hygiène de l’enfant : encadrement des enfants sur les temps scolaires sous la responsabilité de l’enseignant, assurer l'hygiène corporelle des enfants et apporter un soin si nécessaire
- Assurer la sécurité physique et affective des enfants
- Assistance de l’enseignant dans la préparation et l’animation des activités pédagogiques : accueil des enfants avec l’enseignant, préparation des activités manuelles, accompagnement des élèves dans le cadre des activités extérieures
- Animation du temps du repas
- Aménagement et entretien des locaux et des matériaux destinés aux enfants : installation, nettoyage et rangement du matériel, entretien des sanitaires après chaque récréation, entretien de l’école pendant les vacances scolaires…
- Accompagner ou récupérer les enfants qui utilisent les transports scolaires
- Envoyer tous les matins les effectifs cantine

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation

Compétences requises :
- Connaissance des rythmes et besoins de l'enfant ; connaissance des règles d'hygiène et de sécurité
- Savoir monter et concevoir des activités ludiques
- Maîtrise et mise en œuvre des techniques d’entretien des locaux
- Savoir organiser son travail sur le temps scolaire et prendre des initiatives à bon escient (sous la responsabilité des enseignants), savoir analyser les besoins des enfants

Qualités requises : Adaptabilité, discrétion professionnelle, patience, écoute, travail en équipe, sens de l’organisation, capacité de remise en question

Diplôme : CAP Petite Enfance, concours d’ATSEM

Envoyer CV et lettre de motivation par courriel à : recrutement@saulx.org
Ou par courrier à :
Monsieur le Maire
62 rue de la Division Leclerc
91160 SAULX LES CHARTREUX

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.