Informations générales
Organisme de rattachement
Communes
Référence
O029261013000844
Date de début de diffusion
13/10/2026
Date de parution
16/10/2026
Date de fin de diffusion
12/11/2026
Intitulé long de l'offre
Agent polyvalent espaces publiques (f/h) - Service technique - COMMUNE DE SAINT-POL-DE-LEON
Date limite de candidature
12/11/2026
Description du poste
Versant
Fonction Publique Territoriale
Catégorie
Catégorie C (employé)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert uniquement aux contractuels
Domaine / Métier
Interventions techniques et logistiques - Chargée / Chargé de propreté des espaces publics
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
Agent polyvalent espaces publiques (f/h) - COMMUNE DE SAINT-POL-DE-LEON
Description du poste
La Mairie de Saint Pol de Léon, recrute : 1 « Agent polyvalent espaces publiques» pour un poste au sein du service technique.
Vous intégrerez le service, sous l’autorité du Directeur Général des Services de la collectivité, et sous la responsabilité du Directeur du service Technique
Recrutement :
• Postes à pourvoir immédiatement
• Contrat à Durée Déterminée de 1 an
• Rémunération catégorie C
• Temps complet
-Participer à l’entretien de la voirie (enrobés, caniveaux) et à toutes les activités concourantes liées à l'entretien du domaine public communal
-Participer à l’entretien du réseau pluvial
-Participer aux diverses manutentions et organisations en lien avec les manifestations locales et communales
-Participer à la gestion logistique des matériels et équipements de la commune
-Effectuer l’entretien courant des équipements et du matériel
-Conduire, le cas échéant, les différents véhicules du service technique
Descriptif du profil recherché
Connaissances :
Règles d’hygiène et de sécurité, Règles de sécurité routière, Bonne connaissance de la commune, mécanique
Formation Fenwick, connaissance du territoire de la commune.
Logiciels : Word, Excel, logiciel de sérigraphie
Expérience, savoir faire :
Organiser son travail, Appliquer les règles d’hygiène et de sécurité, Manœuvrer avec dextérité et précision sur route ou sur chantier, Respecter les règles de la circulation routière, Souder et créer des mobiliers, Faire preuve d'habileté gestuelle et de dextérité, Rendre compte
Savoir être :
Vigilant, Adaptable, Polyvalent, Autonome, Rigoureux, Créatif, Souci de la bonne qualité du service rendu et du respect des règles sécuritaires
Temps plein
Oui
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Durée du contrat : 12 mois
Lettre de motivation, curriculum vitae, à adresser au plus vite à :
Monsieur le Maire
1 Esplanade Adrien Kervella
29250 SAINT POL DE LEON
ou recrutement@hlc.bzh
Fondement juridique du recrutement
Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Télétravail possible
Non
Management
Non
Pays
Localisation du poste
Europe, France, Bretagne, Finistère (29)
Géolocalisation du poste
Mairie - Place de l'Evêché : 29250 Saint-Pol-de-Léon
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
Saint-Pol-de-Léon
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
12/11/2026