Agent polyvalent Espaces Naturels et Gestion Différenciée - Mairie de Quéven

Détail de l'offre

Informations générales

Organisme de rattachement

Communes  

Référence

O056261021000671  

Date de début de diffusion

21/10/2026

Date de parution

22/10/2026

Date de fin de diffusion

20/12/2026

Intitulé long de l'offre

Agent polyvalent Espaces Naturels et Gestion Différenciée - Technique - Mairie de Quéven

Date limite de candidature

20/12/2026

Description du poste

Versant

Fonction Publique Territoriale

Catégorie

Catégorie C (employé)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Interventions techniques et logistiques - Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Agent polyvalent Espaces Naturels et Gestion Différenciée - Mairie de Quéven

Description du poste

Ville de 9 000 habitants située au cœur du Pays de Lorient, Quéven allie avec harmonie le charme d'une « ville à la campagne » à la vitalité d'un territoire en plein développement.

Forte d'équipements modernes tels que le nouveau complexe sportif du Ronquédo, la transition énergétique des groupes scolaires ou encore le réaménagement de son centre-ville , la collectivité place la qualité de vie et le service aux habitants au centre de ses priorités.

Dans le cadre d’une vacance de poste au sein de son service technique, la commune recherche un agent pour rejoindre son équipe Espaces Verts.

Missions / conditions d'exercice :

Entretien des espaces naturels :
- Participation à l'entretien des espaces naturels : gestion différenciée, gestion des espaces boisés, zones humides, haies bocagères, etc
- Gestion des espèces exotiques envahissantes floristiques et faunistiques : Mise en place de moyens de luttes, référencement, sensibilisation,...
- Suivi et entretien des chemins et sentiers de randonnée
- Participation à l'élagage.
- Suivi de l’affouage…

Entretien des espaces verts urbains :
- Entretien des espaces verts (tonte, taille, désherbage, arrosage…)
- Participation au fleurissement de la commune (production, plantation, entretien)
- Entretien du matériel du service ainsi que du réseau d'arrosage automatique
- Création de massifs d'arbustes (travail du sol, pose de bâche, plantation…)

Autres :
- Participation aux autres activités des services techniques (selon les besoins)
- Participation aux astreintes et événements municipaux selon un roulement

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

Descriptif du profil recherché

Profils recherchés

- Titulaire d’un diplôme en espaces verts ou d’une expérience significative en entretien des espaces verts
- Connaissance des techniques spécifiques d’entretien des terrains (maladies, arrosage, fertilisation…)
- Connaissance générale des règles d’hygiène et de sécurité, et plus spécifiquement dans l’utilisation des produits phytosanitaires ou de fertilisation
- Être polyvalent dans la réalisation de travaux de petite maintenance
- Être disponible et enclin au travail en équipe
- Expérience exigée en matière de conduite d’engins spécifiques (tracteurs, tondeuses autoportés…)
- Habilitation Électrique
- Permis B

Temps plein

Oui

Informations complémentaires

Informations complémentaires

CE QUE NOUS VOUS OFFRONS

• Statut : Poste permanent – Rémunération statutaire + RIFSEEP

- Avantages collectivité :
• Participation à la protection sociale complémentaire (Mutuelle et Prévoyance)
• Contrat mutuelle de groupe au 01/01/2027 via le CDG 56
• Prestations d'action sociale : CNAS & Toutateam
• Abonnement médiathèque

- Cadre de travail : Un environnement stimulant, réactif et convivial à proximité immédiate de Lorient et des côtes morbihannaises.

VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE L'AVENTURE QUÉVENOISE ?

Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à l'attention de Monsieur le Maire :
📧 Par e-mail : recrutement@mairie-queven.fr

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Fondement juridique du recrutement

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Management

Non

Pays

Localisation du poste

Europe, France, Bretagne, Morbihan (56)

Géolocalisation du poste

5 Place Pierre Quinio : 56530 Quéven

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Quéven

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/01/2027