Le ministère des Armées et des Anciens combattants assure la protection du territoire national, de la population et des intérêts français partout dans le monde. Pour la réalisation de ses missions, il emploie, outre les militaires, plus de 60 000 civils en France et à l’étranger. Rejoindre le ministère des Armées et des Anciens combattants, c’est rejoindre une communauté de 275 000 personnes exerçant ainsi leurs talents dans une grande variété de métiers auprès des forces armées sur tout le territoire.

Placé sous l’autorité du ministre des Armées, le Commissariat au Numérique de Défense (CND) a pour mission d’apporter un appui numérique performant et résilient aux opérations et de faciliter la construction du système de combat de demain autour du numérique et de la donnée. Il apporte un appui numérique permettant au ministère des Armées de fonctionner au quotidien, et gère les crédits qui lui ont attribués et rend compte des résultats obtenus à la Représentation nationale.
Ainsi, le CND assure la direction, l’exploitation et le soutien des réseaux d’infrastructure, du socle numérique ministériel mutualisé et des systèmes d’information et de communication qui lui sont confiés.
Le/la titulaire du poste est affecté(e) au sein du département Appui de la DANZ IDF-8RT bureau Ressources Humaines Personnel Civil. Son périmètre de gestion porte sur les agents civils de la DANZ IDF-8RT et du pôle RTD dans le cadre du soutien, soit environ 500 agents.
Elle/il assure la gestion de son portefeuille d’agents dans le cadre du suivi des affaires courantes. Elle/il traite les tâches relatives à la carrière de l’agent dans les domaines de l’administration et la gestion: problèmes de paie, demande de supplément familial, mutuelle, remboursement des transports, compte épargne temps, retraite, accidents du travail, éléments variables de paie (astreintes, heures supplémentaires...). Elle/il entretient des contacts privilégiés avec le CMG (centre ministériel de gestion) et la direction centrale.

Instruire les dossiers RH sur les différentes communautés de travail.
Assurer l’accueil et l’information des administrés.
Assurer la gestion et le suivi des dossiers des affaires courantes (paie, transports, retraite ...).
Gérer les dossiers accidents de travail/trajet et les maladies professionnelles.
Participer à la campagne des comptes épargne temps.
Mettre à jour les différents tableaux d’indicateur de suivi.
Assurer la suppléance de la gestionnaire en charge des affaires courantes.
Établir les attestations employeurs.
Traiter les grèves.

Habilitation secret
Déplacements occasionnels

Une expérience dans le domaine des ressources humaines serait souhaitable.

Restaurant administratif disponible sur site
Cycle de travail sur 4,5 jours ou 5 jours (plusieurs horaires possibles)
Bus à proximité de la Forteresse
Gare SNCF à 10 minutes à pied – Interconnexion RER A et ligne 1 Métro La Défense à 3 minutes de la gare
Logement SNI à proximité (Suresnes, Puteaux, Rueil, etc…)