Agent d'accueil et d'instruction (H/F) - Mairie de SARTROUVILLE

Détail de l'offre

Informations générales

Organisme de rattachement

Communes  

Référence

O078261016001295  

Date de début de diffusion

17/10/2026

Date de parution

21/10/2026

Date de fin de diffusion

15/11/2026

Intitulé long de l'offre

Agent d'accueil et d'instruction (H/F) - Mairie de SARTROUVILLE

Date limite de candidature

15/11/2026

Description du poste

Versant

Fonction Publique Territoriale

Catégorie

Catégorie C (employé)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Relation à l'usager - Chargée / Chargé de l'instruction et de la délivrance des titres

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Agent d'accueil et d'instruction (H/F) - Mairie de SARTROUVILLE

Descriptif de l'employeur

Deuxième ville des Yvelines avec 53 223 habitants, Sartrouville fait partie de la communauté d'agglomération Saint Germain Boucles de Seine qui regroupe également 18 autres communes des Yvelines et du Val d'Oise. Constituée d'un vaste ensemble pavillonnaire et d'immeubles aux statuts variés, Sartrouville qui est reliée à Paris d'un côté et à Poissy ou Cergy de l'autre, possède deux attraits majeurs : la qualité des services rendus à la population et une parfaite connexion au réseau de transports d'Île-de-France (RER A, Transilien, nombreuses lignes de bus). Sartrouville, une ville attractive et reconnue pour la qualité de son cadre de vie.

Description du poste

Sous l'autorité de la Directrice des Affaires générales et de l'accueil, vous serez affecté à la prise en charge de l'état civil, des élections, des cartes nationales d'identité, des passeports et du funéraire. En tant qu'Agent d'état civil et des affaires générales, vous représentez l'image de la commune auprès de nos administrés et des tiers avec lesquels vous serez en contact au quotidien.

Conditions de travail et avantages :
* Poste ouvert au cadre d'emplois des adjoints administratifs territoriaux par voie de mutation, détachement ou contractuelle ;
* Temps de travail : 37 heures par semaine avec horaires fixes ;
* Rémunération statutaire, RIFSEEP et CIA ;
* Congés annuels et 11 RTT ;
* Participation à hauteur de 75 % des frais de transports en commun ;
* Participation mutuelle et prévoyance ;
* Présence d'un frigo connecté avec participation employeur de 3 € par jour sur la prestation ;
* Politique dynamique de formation ;
* Possibilité d'activités sportives gratuites ;
* Amicale du personnel et adhésion CNAS.

Sous l'autorité de la Directrice des Affaires générales et de l'accueil, vous serez affecté à la prise en charge de l'état civil, des élections, des cartes nationales d'identité, des passeports et du funéraire. En tant qu'Agent d'état civil et des affaires générales, vous représentez l'image de la commune auprès de nos administrés et des tiers avec lesquels vous serez en contact au quotidien.
Dans ce cadre, vos missions consisteront à :
* Accueillir, orienter et renseigner le public ;
* Instruire les dossiers d'état civil (naissance/reconnaissance, mariage, PACS, décès, transcription de décès, actes d'état civil, livret de famille, mentions marginales) ;
* Instruire les dossiers de titres d'identité et de voyages (Passeports, CNI) et effectuer la remise des titres ;
* Saisir les recensements militaires et réaliser le suivi des dossiers ;
* Inscrire les usagers sur les listes électorales ;
* Assurer les tâches administratives liées aux affaires générales.

Horaires :
Poste en 37H par semaine réparties du lundi au vendredi.
Spécificités :
* Horaires décalés le mardi pour assurer une Nocturne (12H45 à 20h00) ;
* Présence demandée le samedi pour assister l'élu lors des cérémonies de mariage (environ 1 fois par trimestre en roulement).

Intégration :
Lors de votre arrivée, vous serez formé aux spécificités du métier et de la Fonction Publique Territoriale afin de vous autonomiser progressivement.

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif

Descriptif du profil recherché

Nos attentes :
Vous détenez un baccalauréat professionnel dans le domaine administratif avec idéalement une formation juridique (licence de droit, BTS notarial, etc.). Une première expérience sur des fonctions similaires au poste proposé au sein d'une collectivité territoriale serait un plus.
Vos expériences précédentes vous ont permis de maitriser les techniques d'accueil et vous êtes à l'aise avec l'outil informatique (maîtrise du logiciel ARPEGE souhaitée).

Vos atouts :
Vous appréciez le travail en équipe et faites preuve d'un sens de l'écoute. Vous êtes discret et rigoureux votre dynamisme, votre adaptabilité, votre sens de l'organisation seront des atouts indispensables pour ce poste.
Des connaissances autour de l'organisation des collectivités territoriales, ainsi que de l'état civil vous permettront de vous démarquer des autres candidats.

Vous souhaitez intégrer une structure qui place l'Humain et le sens du Service au coeur de ses valeurs, tout en offrant des perspectives d'évolution et de formation à ses collaborateurs ? Alors rejoignez-nous !

Conditions de travail et avantages :
* Poste ouvert au cadre d'emplois des adjoints administratifs territoriaux par voie de mutation, détachement ou contractuelle ;
* Temps de travail : 37 heures par semaine avec horaires fixes ;
* Rémunération statutaire, RIFSEEP et CIA ;
* Congés annuels et 11 RTT ;
* Participation à hauteur de 75 % des frais de transports en commun ;
* Participation mutuelle et prévoyance ;
* Présence d'un frigo connecté avec participation employeur de 3 € par jour sur la prestation ;
* Politique dynamique de formation ;
* Possibilité d'activités sportives gratuites ;
* Amicale du personnel et adhésion CNAS.

Temps plein

Oui

Informations complémentaires

Informations complémentaires

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Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Fondement juridique du recrutement

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Pays

Localisation du poste

Europe, France, Île-de-France, Yvelines (78)

Géolocalisation du poste

2 rue Buffon : 78500 Sartrouville

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Sartrouville

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

15/12/2026