Informations générales
Organisme de rattachement
Communes
Référence
O006261015000736
Date de début de diffusion
15/10/2026
Date de parution
16/10/2026
Date de fin de diffusion
14/11/2026
Intitulé long de l'offre
Agent d'accompagnement éducatif (h/f) - Restauration PGPE - Commune de Menton
Date limite de candidature
14/11/2026
Description du poste
Versant
Fonction Publique Territoriale
Catégorie
Catégorie C (employé)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Animation, jeunesse et sports - Animatrice / Animateur de relais assistantes maternelles
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
Agent d'accompagnement éducatif (h/f) - Commune de Menton
Description du poste
Au sein du service Restauration PGPE, vous assurez l’accueil, l’accompagnement et l’aide à la prise des repas des enfants pendant la pause méridienne.
- Lors du temps de restauration scolaire :
* Encadrement des enfants au cours du repas ;
* Mise en place d'activités adaptées au temps du midi.
- Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie ;
- Surveillance de la sécurité et de l'hygiène des enfants ;
- Compte-rendu d'activité ;
- Accueil des usagers ;
- Application des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail ;
- Application des règles d'hygiène, de santé et de sécurité des usagers.
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
Descriptif du profil recherché
- Techniques d'accueil, d'écoute et négociation ;
- Règles et consignes de sécurité ;
- Principes en vigueur en termes de surveillance des accès ;
- Règlements et consignes en matière d'hygiène et de sécurité des enfants ;
- Techniques de jeux et d'activités ;
- Fonction et rôle des différents acteurs éducatifs ;
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des règles de vie en collectivité (respect d'autrui, respect de l'environnement, etc.) et d'hygiène corporelle ;
- Gérer les conflits entre les enfants ;
- Assurer la sécurité des enfants lors des déplacements pendant le temps de la pause méridienne ;
- Participer au travail de l'équipe et aux réunions ;
- Appliquer les consignes du protocole d'accueil ;
- Prendre connaissance et appliquer des consignes d'HSCT ;
- Faire respecter les règles et consignes de sécurité liées à un ERP, équipement, un matériel, un lieu, une activité.
Temps plein
Non
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Madame le Maire
Hôtel de Ville
Mairie de Menton
06500 MENTON
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Fondement juridique du recrutement
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Management
Non
Pays
Localisation du poste
Europe, France, Provence-Alpes-Côte-D'Azur, Alpes Maritimes (06)
Géolocalisation du poste
Hôtel de Ville - Mairie de Menton : 06500 Menton
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
Menton
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
01/12/2026