Administrateur(trice) de données localisées (ADL)

Détail de l'offre

Informations générales

Organisme de rattachement

Direction Départementale des Territoires de la Lozère (DDT 48)  

Référence

2025-1848818  

Date de début de diffusion

16/12/2025

Date de parution

16/12/2025

Date de fin de diffusion

15/01/2026

Date limite de candidature

15/01/2026

Description du poste

Versant

Fonction Publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie B (profession intermédiaire)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Aménagement et développement durable du territoire - Chargée / Chargé de SI, cartographie et de mesures géographiques

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Administrateur(trice) de données localisées (ADL)

Descriptif de l'employeur

Direction Départementale des Territoires de la Lozère qui réunit au sein d'une direction et de 5 services métier, 90 agents. Le SSCT est un service transversal qui intervient dans les domaines de la connaissance et l'accompagnement des projets du territoire

En lien avec les besoins des services métiers et de la direction, l'unité SIG participe à l'analyse et à la connaissance des territoires en consolidant et publiant les données géographiques, en effectuant des analyses complexes et en produisant des cartes. L'unité anime la filière SIG en interne à la DDT.

Description du poste

L'administrateur de données localisées (ADL) est responsable de la gestion, de la fiabilisation et de la mise à disposition des données géographiques au sein de la Direction Départementale des Territoires (DDT) de la Lozère.
L'enjeu est de gérer efficacement les données géographiques afin d'éclairer les décisions publiques et contribuer au développement territorial.

Principales missions :
   - constituer, actualiser et administrer le patrimoine de données géographiques produites par les services métiers et/ou utilisées par la DDT ;
   - fiabiliser les données selon les normes et standards en vigueur, documenter les métadonnées ;
   - appuyer les services dans la production des données mais aussi dans l'identification de leurs besoins en matière de données ;
   - mobiliser les données auprès des services et des partenaires externes

Le poste est très majoritairement porté sur des missions d'ADL mais des interventions d'appui en terme de géomatique sont attendues également.

Positionnement dans la structure  : L'ADL est rattaché à la cheffe de l'unité SIG, unité composée de 5 agents (1 cheffe d'unité, 1 ADL, 3 géomaticiens).

Relations internes et externes :
L'ADL travaille en lien constant avec  ses collègues géomaticiens (appui technique si besoin). Il est accompagné (notamment dans sa montée en compétences) par sa responsable d'unité. Il travaille en mode projet avec les agents des services métier de la DDT. Il fonctionne au sein d'un réseau métier à différentes échelles de territoire (départemental, régional, national).

Conditions particulières d'exercice

Nous sommes attentifs à l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle grâce à une organisation du travail facilitée par les horaires variables et la possibilité de télétravailler.

Le bassin de vie de Mende en Lozère vous offrira un cadre à taille humaine, apaisé et en proximité avec la nature riche et préservée.

Responsabilité tenant au poste : L'agent est tenu à la confidentialité vis-à-vis de certaines données qui ne peuvent faire l'objet de publication. Responsabilité inhérente à la fonction d'ADL.
Mutuelle obligatoire avec participation de l'employeur.

Poste n° E000027346
Catégorie B technique
Groupe RIFSEEP 2

Descriptif du profil recherché

Compétences techniques (possibilité de se former une fois en poste) :
-Maîtrise des concepts de la géomatique, de la topographie, des référentiels géographiques et des systèmes de coordonnées
-Maîtrise des outils de gestion des données, ainsi que du logiciel QGIS
-Connaissance des règles juridiques du domaine

Compétences transversales :
-Connaissance des politiques publiques portées au sein de la DDT
-Connaissance des enjeux de la valorisation des données pour l'État
-Appétence pour l'informatique, les systèmes d'information géographique et l'analyse territoriale
-Autonomie, rigueur, méthode
-Capacité d'analyse
-Capacité d'adaptation
   
Compétences relationnelles :
-apprécier le travail en équipe/en réseau/en mode-projet
-être à l'écoute et retranscrire les demandes
-savoir communiquer, transmettre ses connaissances
-savoir impulser de nouvelles dynamiques

Modes d'acquisition :
-formations en distanciel et/ou en présentiel
-compagnonnage au sein de la DDT

Temps plein

Oui

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Si vous souhaitez enrichir votre parcours professionnel tout en contribuant à des enjeux ambitieux,
n'hésitez pas dés maintenant à postuler !

A postuler : via le lien de cette page et en transmettant un CV, une courte lettre de motivation et le formulaire de mobilité aux contacts ci-après :

Sophie SOBOLEFF, cheffe du service
Tél : 04 66 49 41 78
sophie.soboleff@lozere.gouv.fr

Marie ROUSSON responsable de l'unité
Tél : 04 66 49 41 79
marie.rousson@lozere.gouv.fr

Fondement juridique du recrutement

Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.

Télétravail possible

Oui

Management

Non

Pays

Localisation du poste

France, Occitanie, Lozère (48)

Géolocalisation du poste

4     AVENUE DE LA GARE 48005 MENDE CEDEX

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

4 AVENUE DE LA GARE 48005 MENDE CEDEX

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/04/2026