Informations générales
Organisme de rattachement
Direction de la Mer et du Littoral de Corse (DMLC)
Référence
2025-1973155
Date de début de diffusion
01/07/2025
Date de parution
01/07/2025
Date de fin de diffusion
31/07/2025
Date limite de candidature
31/07/2025
Employeur
La direction de la mer et du littoral de Corse (DMLC) est en charge des politiques publiques de la mer et du littoral. La création de cette nouvelle direction à la fois régionale et interdépartementale vise à renforcer l'action de l'État dans les domaines de la mer et du littoral en Corse sous l'autorité du préfet de Corse et de la Corse-du-Sud et sous l'autorité fonctionnelle du préfet de Haute-Corse et du préfet maritime de la Méditerranée. Elle assure les missions relatives à la gestion du domaine public maritime, le contrôle et la gestion des activités maritimes, les missions de l'État en matière portuaire ainsi que les politiques publiques de protection de l'environnement marin et de soutien économique aux secteurs maritimes (pêche, aquaculture, transports maritimes, plaisance professionnelle, etc.).
Le service est chargé de la mise en oeuvre des politiques publiques relatives au domaine public maritime (DPM), à la gestion intégrée du trait de côte, aux aires marines protégées, à Natura 2000 en mer et aux espèces protégées marines. Le service est composé de 22 agents répartis sur les sites de Bastia et Ajaccio.
Description du poste
Versant
Fonction Publique de l'Etat
Catégorie
Catégorie B (profession intermédiaire)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Environnement - Chargée / Chargé de la gestion des littoraux et des milieux aquatiques
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
Adjoint(e) chef(fe) d'Unité Domaine Public Maritime 2A
Description du poste
-Assister la cheffe d'unité dans la gestion des dossiers, assurer son intérim ;
-Contribuer à l'animation de l'unité ;
-Superviser le travail des gestionnaires et des contrôleurs du DPM ;
-Gérer et instruire en propre des dossiers à enjeu (ZMEL, concessions, AOT sensibles, travaux, etc ;
-En lien avec la chargée du contentieux administratif, assurer la gestion et l'instruction de dossiers contentieux (rédaction des requêtes et mémoires, astreintes, représenter de manière ponctuelle l'administration devant le tribunal administratif, etc.) ;
-S'assurer de la bonne prise en compte des textes ;
-Réaliser ponctuellement des contrôles terrain.
Conditions particulières d'exercice
Les éléments obligatoires à renseigner dans cette partie sont :
-le groupe RIFSEEP/IFSE des corps de la catégorie. Groupe 1
-le numéro de poste RenoiRH : N° E000008850
L'adjoint(e) est placé(e) sous l'autorité directe de son(sa) chef(fe) d'unité. En cas d'absence du(de la) responsable d'Unité, l'adjoint(e) est chargé(e) d'encadrer l'unité DPM.
-Responsabilités tenant au poste : Commissionné et/ou assermenté au titre du CG3P ;
-Travail administratif et de terrain qui implique (réunion, contrôle) des déplacements longs en voiture en Corse et des amplitudes horaires ponctuellement importantes. Relation avec le public, les porteurs de projets et les élus ;
-Un bureau individuel est alloué à l'agent. Les véhicules de service sont disponibles en pool ;
-Une bonne capacité physique permettant de marcher sur des terrains difficiles.
Descriptif du profil recherché
Compétences techniques :
-Connaissances réglementaires relatives au DPM, au littoral.
-Connaissance du milieu maritime ou de l'urbanisme serait un plus.
-Maîtrise des outils informatiques et notamment des outils SIG (logiciel QGIS).
Compétences transversales :
-Capacité de synthèse, grande polyvalence, prise d'initiative, rigueur, organisation.
-Une bonne maîtrise rédactionnelle est indispensable pour sécuriser les procédures.
-Capacité d'animation d'équipe en mode projet et en mode hiérarchique.
-Sens du service public sur des missions régaliennes exigeantes.
Compétences relationnelles :
-Sens du dialogue et de la communication, notamment avec les pétitionnaires ; qualité d'écoute (nombreuses sollicitations) et respect de la confidentialité.
-Sens du travail en équipe, diplomatie et discrétion.
Temps plein
Oui
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Namadie FAURE, Cheffe d'unité DPM 2A. Tél 04-95-29-09-80 - mail : namadie.faure@mer.gouv.fr
Henri RETALI, adjoint au chef de service GIML. Tél : 04-95-32-92-68 - mail : henri.retali@mer.gouv.fr
Fondement juridique du recrutement
Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.
Télétravail possible
Non
Management
Non
Pays
Localisation du poste
France, Corse, Corse du Sud (2a)
Géolocalisation du poste
TERRE PLEIN DE LA GARE 20302 AJACCIO CEDEX 9
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
TERRE PLEIN DE LA GARE 20302 AJACCIO CEDEX 9
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
01/10/2025