UN TARIFICATEUR (H/F) DES ETABLISSEMENTS ET DES SERVICES DU CHAMP DE LA PROTECTION DE L'ENFANCE


Détail de l'offre

Informations générales

Organisme de rattachement

Conseils départementaux  

Référence

O024241015000511  

Date de début de diffusion

18/06/2025

Date de parution

02/07/2025

Date de fin de diffusion

18/07/2025

Intitulé long de l'offre

UN TARIFICATEUR (H/F) DES ETABLISSEMENTS ET DES SERVICES DU CHAMP DE LA PROTECTION DE L'ENFANCE - Conseil départemental de la Dordogne

Date limite de candidature

18/07/2025

Description du poste

Versant

Fonction Publique Territoriale

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Finances Publiques - Coordonnatrice / Coordonnateur budgétaire et comptable

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

UN TARIFICATEUR (H/F) DES ETABLISSEMENTS ET DES SERVICES DU CHAMP DE LA PROTECTION DE L'ENFANCE

Description du poste

LE DEPARTEMENT DE LA DORDOGNE RECRUTE PAR VOIE DE MUTATION, DETACHEMENT OU INSCRIPTION SUR LISTE D'APTITUDE OU PAR VOIE CONTRACTUELLE, UN TARIFICATEUR (H/F) DES ETABLISSEMENTS ET DES SERVICES DU CHAMP DE LA PROTECTION DE L'ENFANCE A LA DIRECTION GENERALE ADJOINTE DE LA SOLIDARITE ET DE LA PREVENTION -POLE AIDE SOCIALE A L'ENFANCE.

Il/Elle contribue aux missions du Pôle Aide Sociale à l'Enfance en réalisant la tarification des structures d'accueil des mineurs et majeurs de moins de 21 ans confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance.
Il/Elle organise le suivi administratif, budgétaire et de l'activité des Maisons d'Enfants à Caractère Social, Lieux de Vie et d'Accueil et services.
Il/Elle apporte son concours pour le suivi comptable des associations de TISF.

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal

Descriptif du profil recherché

Savoir :
* Etude et négociation des budgets :
- Maîtriser la législation en vigueur concernant le code du travail et des conventions spécifiques des MECS, VE, LVA et Associations,
- Maîtriser la comptabilité des ESMSS et des associations,
- Connaître les missions du Conseil Départemental et plus particulièrement celles concernant le domaine de l'enfance,
- Utiliser le logiciel SOLATIS,
- Interpréter les documents législatifs et comptables,
* Suivi administratif, budgétaire, et de l'activité des MECS, LVA, et services
- Connaître le cadre du budget départemental et les règles comptables,
- Maîtriser la législation dans le domaine de la loi du 2 janvier 2002 rénovant l'action sociale et médico-sociale,
Savoir faire:
* Posséder le permis de conduire pour réaliser des déplacements sur l'ensemble du département
* Utiliser les outils informatiques et comptables
* Connaître les instructions comptables M21 Bis et M22 et les conventions collectives du travail applicables au secteur médico-social et du titre de la fonction publique et des associations loi 1901
* Lire un document comptable
* Etablir un diagnostic économique et financier
* Expliquer, communiquer et transmettre les orientations budgétaires fixées par le Conseil Départemental
* Savoir rédiger
* Interpréter la législation
* Travailler en partenariat avec les établissements
* Organiser le suivi administratif des lieux d'accueil
* Construire une méthodologie d'intervention
* Diplôme BAC (si recrutement rédacteur) ou Licence (si recrutement attaché)

Aptitudes requises :
* Esprit de synthèse,
* Initiative,
* Rigueur,
* Sens du contact,
* Sens de la négociation,
* Etre à l'écoute,
* Disponible,
* Organisé,
* Diplomate,
* Sens du partenariat,
* Discrétion professionnelle,

Temps plein

Oui

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Les dossiers de candidature (curriculum vitae, lettre de motivation, numéro d'offre, copie du diplôme et dernier arrête de promotion d'échelon) devront être déposées sur Portail départemental de démarches - Démarches - Demande d'emploi
au Conseil départemental (dordogne.fr) ou envoyés par courriel cd24.drh.sdcf.oe@dordogne.fr ou à l'adresse suivante:
Monsieur le Président du Conseil départemental de la Dordogne - Hôtel du Département - Direction des Ressources Humaines - CS 11200 - 2 Rue Paul Louis Courier -
24019 PERIGUEUX CEDEX

Fondement juridique du recrutement

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Télétravail possible

Oui

Pays

Localisation du poste

Europe, France, Nouvelle Aquitaine, Dordogne (24)

Géolocalisation du poste

Rue du 26e Regiment d'Infanterie, Périgueux - 24019 Périgueux

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Périgueux

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/09/2025