Le GROUPEMENT DES SYSTÈMES D’INFORMATION ET DE COMMUNICATION recrute un(e) ingénieur (e) contractuel(le) spécialisé(e) dans le management des données pour le Projet de recherche ANR « Le Petit Camion » (18 mois).

Le service départemental d’incendie et de secours de la Haute-Garonne est un établissement public qui dispose d’un effectif de 870 sapeurs-pompiers professionnels, 2000 sapeurs-pompiers volontaires ainsi que 190 personnels administratifs, techniques et spécialisés. Composé de 40 centres d’incendie et de secours,
les sapeurs-pompiers de la Haute-Garonne assurent annuellement près de 61 000 interventions.


Le projet de recherche « Le Petit Camion », financé par l'ANR, étudie ce que l'intelligence artificielle peut apporter au traitement des appels d'urgence pour aider les opérateurs des centres de traitement de l'alerte à prendre leurs décisions.
Le projet analyse les échanges entre appelants et opérateurs : contenu linguistique, intelligibilité de la parole, environnement sonore et autres éléments utiles à la compréhension des situations d'urgence. Il associe des acteurs opérationnels et plusieurs équipes de recherche en informatique et en intelligence artificielle.

Les activités sont :
- Mettre à disposition les données : préparer les exports de données audio pour les équipes de recherche, avec des données structurées et documentées et les métadonnées associées
- Développer et automatiser les pipelines : concevoir et maintenir les scripts et chaînes d'extraction, de transformation et d'export à partir des bases de données, des fichiers et des API
- Garantir la qualité des données : contrôler, nettoyer et valider les données, et assurer la reproductibilité et la traçabilité des traitements
- Outiller et industrialiser : concevoir des outils internes, améliorer les processus existants et assurer la maintenance des développements réalisés
- Analyser et restituer : explorer les données, produire des indicateurs et des tableaux de bord, et présenter les résultats à des interlocuteurs techniques, scientifiques ou métiers
- Une attention particulière est portée à la sécurité, à la confidentialité et à la protection des données, compte tenu de la nature des informations manipulées

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur

Profil recherché :
- Du grade d'ingénieur

Votre profil (missions adaptables selon le profil recruté) :
- SQL : maîtrise des requêtes et de la manipulation des bases de données relationnelles
- Python (recommandé) : utilisation pour le traitement et l'analyse de données
- Pipelines de données : manipulation de formats structurés (CSV, JSON, Parquet) et conception de traitements ETL automatisés
- Pratiques de développement : Git et environnement Linux. La connaissance de Docker et des API REST est appréciée
- Rigueur et sens du service : sensibilité à la protection des données et goût de la documentation. Vous savez traduire un besoin scientifique ou métier en solution technique, en travaillant avec des chercheurs, des ingénieurs et des sapeurs-pompiers
- Traitement de données audio ou de corpus linguistiques
- Traitement automatique de la parole
- Outils de BI ou de datavisualisation
- Expérience en environnement de recherche ou sur des projets d'IA

Il n'est pas attendu que vous soyez spécialiste de chacun de ces domaines.
Une bonne capacité d'apprentissage et une solide culture du développement et de la donnée seront privilégiées.

Durée du contrat : 18 mois

Avantages :
- Rémunération : statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle mensualisée
- CA + RTT selon l’option choisie du temps de travail
- Horaires variables
- Repas pris sur place avec une participation de la collectivité
- Aide aux transports/ forfait mobilité durable
- Accès à un parking sécurisé

Des renseignements complémentaires peuvent être pris auprès de madame Ines CARRASCO, cheffe du service Etude et ingénierie, au 06.64.48.01.63 ou monsieur Loïc SANROMA, chef de groupement des systèmes d’information et de communication, au 05.61.06.38.31.

Le dossier de candidature, constitué d’une lettre de motivation adressée à monsieur le président du conseil d’administration du SDIS de la Haute-Garonne et d’un curriculum vitae détaillé, devra impérativement être transmis par voie dématérialisée avant le vendredi 20 novembre 2026 dernier délai.