Un(e) Gestionnaire administratif(ve) Logement (F/H) - Métropole du Grand Nancy

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Détail de l'offre

Informations générales

Organisme de rattachement

Structures de coopération territoriale  

Référence

O054240502001063  

Date de début de diffusion

02/05/2024

Date de parution

02/05/2024

Date de fin de diffusion

02/06/2024

Intitulé long de l'offre

Un(e) Gestionnaire administratif(ve) Logement (F/H) - Pôle Culture Sports et Vie Sociale / Direction du développement social, de la jeunesse et de la santé - Métropole du Grand Nancy

Date limite de candidature

02/06/2024

Description du poste

Versant

Fonction Publique Territoriale

Catégorie

Catégorie B (profession intermédiaire)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Aménagement et développement durable du territoire - Chargée / Chargé de gestion locative

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Un(e) Gestionnaire administratif(ve) Logement (F/H) - Métropole du Grand Nancy

Description du poste

Le Fonds de Solidarité pour le Logement (FSL) est un dispositif institué par la loi Besson du 31 mai 1990 ; il est un des outils financiers du Plan départemental d'Action pour le Logement et l'Hébergement des Personnes Défavorisées (PDALHPD).

Le FSL a pour objectif d'aider des ménages en difficultés à accéder et/ou à se maintenir dans un logement décent, ainsi que de favoriser le maintien de leurs fournitures d'énergie :
? en attribuant des aides financières individuelles ;
? en organisant une offre de services adaptée aux difficultés des ménages et leur suivi par des associations compétentes.

Depuis le 1er janvier 2019, suite au transfert de la compétence par le département de Meurthe et Moselle, la Métropole du Grand Nancy est habilitée à gérer et diriger sur son territoire le dispositif FSL, ainsi que les missions relevant de la mise en ½uvre du droit au logement : logement adapté, DALO, prévention des expulsions, lutte contre l'habitat indigne, ...

MISSION :
Sous l'autorité de la responsable du service solidarité logement, le (la) gestionnaire administratif(ve) logement assure la gestion administrative des demandes de prestations auprès du FSL et des mesures relevant du PDALHPD.

Il/elle intervient sur un secteur géographique précis concernant les aides individuelles, en complémentarité des « référents logement - énergie », et sur des thématiques définies en articulation avec ses autres collègues gestionnaires administratifs(ves).

L'activité du service n'est pas figée ; le partage des tâches peut faire l'objet d'évolution et/ou d'adaptation selon les attentes et au regard de la charge de travail.

ACTIVITES :
* Participe à l'activité générale du service, dont l'accueil téléphonique ;
* Délivre aux ménages et aux partenaires des renseignements relatifs au Fonds Solidarité Logement et aux prestations possibles dans le cadre du droit au logement ;
* Examine la recevabilité administrative des demandes et procède à leur enregistrement ;
* Assure le suivi des dossiers et notifie les décisions aux ménages, aux bailleurs, aux prestataires et/ou partenaires ;
* Demande et vérifie les pièces justificatives et prépare la mise en paiement des aides accordées ;
* Assure le suivi des garanties accordées dans le parc public en coordination avec les travailleurs sociaux et les organismes HLM ;
* Prépare les instances de décisions : préparation des dossiers, convocation des membres ;
* Assure auprès de la responsable du service une fonction de secrétariat et d'aide à la gestion des conventions de partenariat.

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

Descriptif du profil recherché

Compétences techniques :
* Connaissance de l'environnement des collectivités territoriales
* Disposer de connaissances ou démontrer un intérêt pour les dispositifs liés au droit au logement et plus particulièrement le FSL ;
* Maitriser les outils bureautiques : Word, Excel, Powerpoint, Internet ;
* Savoir utiliser le logiciel spécifique du service : IODAS ;
* Maitriser les techniques de secrétariat : frappe, classement, archivage, ... ;
* Etre en capacité de rédiger des écrits professionnels : courriers, compte rendus et notes ;
* Etre en capacité d'initier des bilans d'activité : statistiques et analyse des bases de données sur Excel.

Compétences relationnelles :
* Maitriser les techniques d'accueil téléphonique et physique ;
* Préserver la confidentialité des échanges et des dossiers ;
* Etre en mesure de travailler en équipe ;
* Etre capable de collaborer avec les services et les interlocuteurs en interne et en externe ;
* Sens de l'écoute, de la diplomatie, de la pédagogie ;
* Capacités d'adaptation.

Compétences stratégiques :
* Etre autonome dans l'organisation et l'exécution de son travail ;
* Faire preuve d'initiative et savoir être réactif ;
* Savoir rendre compte ;
* Faire preuve de rigueur dans l'organisation de son travail ;
* Alerter sur des dysfonctionnements ou urgence à traiter.

Temps plein

Oui

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o054240502001063-e-gestionnaire-administratif-ve-logement-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Fondement juridique du recrutement

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Pays

Localisation du poste

Europe, France, Grand Est, Meurthe et Moselle (54)

Géolocalisation du poste

- 22/24 Viaduc Kennedy - 54035 NANCY

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

NANCY

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/07/2024