Le CHU de Saint-Etienne est un pôle de référence hospitalo-universitaire dans de nombreuses disciplinaires en région Auvergne-Rhône-Alpes. C’est également l’établissement support du GHT Loire qui compte 15 établissements publics de santé.  Centre de référence dans de nombreuses disciplines, le CHU de Saint-Etienne assure une fonction de recours et favorise par son partenariat avec l’université et les grandes écoles stéphanoises, l’innovation et le progrès dans les prises en charge des patients. Il assure également une mission de soins de proximité au bénéfice de l’agglomération stéphanoise en liaison avec divers acteurs et dans une logique de réseau de soins. L’établissement compte 3 sites hospitaliers, 68 services de soins, 16 pôles d’activité médicale, près de 8 350 professionnels et des centaines de corps de métiers (soignants, techniques, logistiques, administratifs, médicotechniques…). Le CHU dispose de 1 920 lits et places et prend en charge plus de 170 000 patients en hospitalisation et séance et plus de 500 000 en consultation.

Le service transports (flux physique) a pour mission de coordonner les transports et la logistique interne. Il est composé de 70 agents répartis entre les sites du CHU. 

Il est issu de la recomposition du département logistique en regroupant 3 services : TIS (transport inter sites), SITL (service interne de transport et logistique) et logistique nord.

Le Responsable Transports travaille avec les autres responsables de service de la direction de l’hôtellerie et de la logistique. 

Ses missions sont essentiellement le pilotage du service en collaboration avec quatre responsables d’équipe, encadrants de proximité, afin de : 

✓ Animer le travail en équipes et des réunions de service, gérer les conflits, 

✓ Définir et suivre des indicateurs de performances et qualité (coûts, 

délais, qualité de service), 

✓ Participer à la stratégie logistique globale de l’établissement dont la 

fonction logistique d’étages, 

✓ Participer activement à l’amélioration continue, 

✓ Améliorer les méthodes, rédiger les process, appliquer les règles de 

sécurité et les normes QHSE, organiser les zones de travail.

✓ Organiser, planifier et optimiser les opérations de transport (amont et aval), 

✓ Gérer les relations avec les prestataires de transport (négociation, suivi des contrats, évaluation des performances), 

✓ Assurer la conformité réglementaire (CSTMD, sécurité, environnement), 

✓ Mettre en place des solutions d’optimisation (TMS, mutualisation, écoconduite), 

✓ Coordonner les équipes transport (chauffeurs, manutentionnaires), 

✓ Gérer les litiges transport et les réclamations clients

Liaisons hiérarchiques 

✓ Directeur de l’Hotellerie et de la Logistique 

✓ Responsable de département Logistique 

Liaisons fonctionnelles 

✓ Les Responsables de Département de la Direction 

✓ Le Responsable Qualité Hygiène Sécurité Environnement de la Direction 

✓ Les Responsables de service de la Direction 

✓ L’ensemble des agents de la Direction 

✓ Les Responsables des services administratifs, logistiques et techniques 

✓ Les Responsables médicaux et paramédicaux

✓ POSTE TEMPS PLEIN 

✓ AGENT TITULAIRE OU CONTRACTUEL 

✓ POSTE DE CATEGORIE B (Technicien Supérieur Hospitalier)

✓ PILOTAGE DE SERVICE 

✓ DEMARCHE D’AMELIORATION CONTINUE 

✓ FONCTION LOGISTIQUE D’ETAGES

✓ MAITRISE DES OUTILS DE GESTION DU TRANSPORT 

✓ CONNAISSANCE DE LA REGLEMENTATION TRANSPORT (ADR, TEMPS DE 

CONDUITE, etc.) 

✓ CAPACITE D’ANALYSE ET DE PRISE DE DECISION RAPIDE 

✓ SENS DE LA NEGOCIATION ET DE LA QUALITE DE SERVICE 

✓ CAPACITE A ENCADRER DES EQUIPES

✓ FORMATION BAC+2 A BAC+5 EN LOGISTIQUE, TRANSPORT OUSUPPLY CHAIN 

✓ EXPERIENCE DE 3 A 5 ANS MINIMUM DANS UNE FONCTION SIMILAIRE 

✓ PERMIS B REQUIS