Technicien(ne) forestier(ière) territorial(e) spécialisé(e) - DFCI - UT Lot et Garonne - Roquefort H/F

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Détail de l'offre

Informations générales

Organisme de rattachement

ONF  

Référence

AGRI_2024-3237  

Date de début de diffusion

08/04/2024

Date de parution

19/05/2024

Intitulé long de l'offre

Technicien(ne) forestier(ière) territorial(e) spécialisé(e) - défense des forêts contre les incendies (DFCI) - Unité territoriale Lot et Garonne - Roquefort (40)

Date limite de candidature

05/05/2024

Employeur

Office national des forêts

Nature du contrat

CDI

Description du poste

Versant

Fonction Publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie B (profession intermédiaire)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Environnement - Chargée / Chargé de l'information forestière et environnementale

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Technicien(ne) forestier(ière) territorial(e) spécialisé(e) - DFCI - UT Lot et Garonne - Roquefort H/F

Descriptif de l'employeur

Établissement public à caractère industriel et commercial créé en 1964, l'Office National des Forêts (ONF), premier gestionnaire d'espaces naturels en France mobilise du bois pour la filière tout en assurant le renouvellement des forêts publiques et le bon entretien de leurs peuplements. L'ensemble de ces actions est mené dans le cadre d'un contrat pluriannuel d'objectifs et de performance avec l'Etat et la Fédération nationale des communes forestières.
La direction territoriale (DT) Centre Ouest Aquitaine regroupe, outre les services fonctionnels de la DT (SG, Service Financier, Service RH, PSI, MCBS et ACS), 8 agences territoriales et une agence Études et Travaux. Le périmètre de la DT Centre Ouest-Aquitaine couvre 4 nouvelles régions : Nouvelle Aquitaine, Bretagne, Pays de Loire et Centre-Val de Loire. Avec le cas particulier des forêts du département de l'Allier qui est rattaché administrativement à la nouvelle DT Auvergne Rhône-Alpes mais dont les massifs seront gérés par l'Agence Territoriale Berry-Bourbonnais intégrée à la DT Centre Ouest-Aquitaine.
850 personnes ont en charge la gestion de 535 000 d'ha de forêts publiques. La DT Centre Ouest-Aquitaine partage quatre contextes biogéographiques : la chênaie, le littoral (elle couvre toute la façade atlantique), le plateau landais et la montagne.

Descriptif du service

L'Agence Landes Nord Aquitaine couvre les départements des Landes, Gironde, Dordogne et Lot et Garonne. Elle est composée d'environ 140 personnels,
5 services fonctionnels (foncier et aménagement, forêt, commercialisation des bois, développement risques naturels et secrétariat général), 8 unités
territoriales.
L'UT de Roquefort assure la gestion multifonctionnelle et durable de 26000 ha de forêts de landes, principalement des forêts communales (52 communes)
sur l'Est des Landes et le Lot et Garonne. Sylviculture du pin maritime et landes sur 24000 ha et de forêts feuillues sur 2000ha.
L'équipe est constituée de 10 techniciennes et techniciens forestiers et un responsable d'UT.

Description du poste

Poste lié à l'extension de la MIG DFCI au sein de l'UT (Landes et Lot & Garonne), le Technicien(ne) Forestier(ère) est chargée de :
- Coordonner les surveillances DFCI en lien avec le Correspondant DFCI Agence, le RUT et le Pilote Police et les partenaires associés (ASA DFCI).
- Coordonner la mise en oeuvre des opérations DFCI (Patrouilles et OLD) conformément à la déconsolidation UT des lettres de commandes des services
des préfectures 40 et 47
- Assurer en FD l'inventaire et le suivi des équipements liés à la DFCI (routes, pistes, points d'eau, etc.)
- Assurer la planification et l'encadrement des travaux DFCI en lien avec les TFT
- Assurer le relationnel avec les partenaires DFCI locaux : ASA du territoire, SDIS, etc.
- Participer aux activités collectives de l'UT
-
En outre, il participera aux réunions du Réseau DFCI constitué au sein de l'Agence et sera l'interlocuteur UT du Correspondant DFCI Agence.

Conditions particulières d'exercice

- Nombreux déplacement entre deux départements (40 et 47)
- Horaires décalés possibles avec les missions d'organisation de réunions en soirée avec les collectivités
- Possible travail le week-end / Participation au calendrier de permanence estivale DFCI
- Assermentation nécessaire
Poste nécessitant une compétence de recherche en matière de police.

Descriptif du profil recherché

Savoir-Faire :
- Maîtrise des outils informatiques de base (Word, Excel, GPS, Canopée).

Savoir-Etre :
- Autonomie et aptitude au travail en équipe.
- Rigueur et sens des responsabilités.
- Sens du contact et du relationnel (élus, usagers)
- Capacité à animer des réunions publiques
- Capacité d'adaptation.

Temps plein

Oui

Informations complémentaires

Télétravail possible

Non

Management

Non

Pays

Localisation du poste

Europe, France, Nouvelle Aquitaine, Landes (40)

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

VIELLE-SOUBIRAN (40)

Critères candidat

Niveau d'études / Diplôme

Niveau 5 Diplômes de niveau bac +2

Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/08/2024

Mail à qui adresser les candidatures (bouton postuler)

nathalie.teale-costa@onf.fr

Contact 1

eric.constantin@onf.fr

Contact 2

paul.haettel@onf.fr