TECHNICIEN HOSPITALIER REPONSABLE MAINTENANCE


Détail de l'offre

Informations générales

Organisme de rattachement

Centre Hospitalier de la Basse-Terre  

Référence

2026-2351778  

Date de début de diffusion

15/07/2026

Date de parution

16/07/2026

Localisation

Intitulé long de l'offre

TECHNICIEN HOSPITALIER

Date limite de candidature

17/08/2026

Employeur

CENTRE HOSPITALIER DE LA BASSE-TERRE

Nature du contrat

CDI

Description du poste

Versant

Fonction Publique Hospitalière

Catégorie

Catégorie B (profession intermédiaire)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Bâtiment - Responsable de maintenance et d'exploitation

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

TECHNICIEN HOSPITALIER REPONSABLE MAINTENANCE

Descriptif de l'employeur

Le Centre Hospitalier de la Basse Terre (CHBT) est situé au sud de la Basse-Terre dans l’archipel guadeloupéen, au pied de la soufrière et de la mer des Caraïbes.

Établissement public de santé avec des activités de Médecine, Chirurgie et Obstétrique (MCO), il est le seul centre hospitalier de recours du territoire Sud Basse-Terre et de l’ensemble de sa zone sanitaire.

Le CHBT couvre ainsi une zone géographique de plus de 100 000 habitants, représentants 90% de son activité MCO.

La capacité d’accueil du CHBT représente 230 lits et places. Il est organisé en deux pôles d’activité clinique et médico-technique (pôle médecine et pôle chirurgie).

 

Le site du Centre Hospitalier de la Basse Terre reste à votre disposition :

https://www.ch-labasseterre.fr/presentation-hopital-chbt/

 

 

 

Descriptif du service

https://www.ch-labasseterre.fr/presentation-hopital-chbt/

Description du poste

DEFINITION DU POSTE

Planifier, organiser et piloter les activités et les moyens d'une unité ou d'un service concernant le patrimoine immobilier, les équipements et la maintenance, en animant une équipe de professionnels, et en veillant à l'efficacité et à la qualité des prestations, dans le respect des règles QHSE, des coûts et des délais.

 

MISSIONS ET ACTIVITES DU POSTE :

· Veiller à l’entretien des équipements

· Participer au dépannage lorsque c’est nécessaire mais aussi à la conception de nouvelles installations, ainsi qu’à leur organisation

· Optimiser la maintenance des moyens de production

· Organiser les ressources de maintenance

· Gérer les activités de maintenance (fixe les priorités et élabore le planning)

· Participer aux activités d’amélioration continue

· Conseiller les décideurs concernant les choix, les projets, les activités du domaine d'activité

· Contrôler et suivre la qualité et la sécurité des activités, dans son domaine

· Elaborer, mettre en place et exploiter des tableaux de bord spécifiques au domaine d'activité

· Encadrement de proximité d'équipe(s), gestion et développement des personnels

· Établissement, actualisation, organisation et mise en œuvre de processus, procédures, protocoles, consignes, spécifiques à son domaine d'activité

· Lancer, suivre et contrôler des réalisations en régie ou sous-traitées, relatives à son domaine d'activité

· Mettre en conformité des installations, en application des normes et règlementations en vigueur

. Planifier des activités et des moyens, contrôle et reporting

· Suivre et contrôler le  budget relatif au domaine d'activité

· Suivre la veille spécifique à son domaine d'activité

· Rédiger les clauses techniques d'un cahier des charges

·  Participer à l'élaboration de la politique d'équipement

· Identifier les sources d'informations stratégiques

 

 

Conditions particulières d'exercice

TEMPS DE TRAVAIL HEBDOMADAIRE : 35 h 

Descriptif du profil recherché

·         BAC +2/3 en maintenance

 

 

 

Temps plein

Oui

Rémunération fonctionnaires

Selon grille indiciaire

Rémunération contractuels (en € brut/an)

Selon grille indiciaire

Informations complémentaires

Télétravail possible

Non

Management

Non

Pays

Localisation du poste

Europe, France, DOM, Guadeloupe (971)

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

CENTRE HOSPITALIER DE LA BASSE TERRE - Av Gaston Feuillard 97109 BASSE-TERRE

Critères candidat

Compétences attendues

• Analyser, traduire et formuler un besoin utilisateur en études de faisabilité, en solutions, en programmes
• Arbitrer et/ou décider entre différentes propositions, dans un environnement donné
• Choisir une méthode, un moyen correspondant à son domaine de compétence
• Concevoir, piloter et évaluer un projet, relevant de son domaine de compétence
• Conseiller et orienter les choix d'une personne ou d'un groupe, relatifs à son domaine de compétence
• Évaluer, développer et valoriser les compétences de ses collaborateurs
• Fixer des objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et/ou individuelles
• Lire et interpréter des plans techniques, des croquis relatifs à son domaine de compétence
• Piloter, animer/communiquer, motiver une ou plusieurs équipes
• Planifier, organiser, répartir la charge de travail et allouer les ressources pour leur réalisation

Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

15/07/2026

Mail à qui adresser les candidatures (bouton postuler)

secretariat.drh@ch-labasseterre.fr

Contact 1

Madame Katucia APPOLINAIRE - Directrice des Ressources Humaines et des Affaires Médicales

Contact 2

Sandrine KALINKA-VIDAL - Responsable des Ressources Humaines