L'inspection régionale autonomie santé (IRAS) pilote et réalise les inspections diligentés par l'ARS dans les domaines « santé » et « autonomie » à l'exception de celles, monothématiques, réalisées dans les domaines de la santé environnementale, de la pharmacie/biologie, et des transports sanitaires. L'IRAS contribue de façon très significative aux contrôles sur pièces menées par l'Agence dans le cadre du plan EHPAD 2022-2024. Les autres missions de l'IRAS sont les suivantes :
- La définition d'une stratégie régionale et d'un programme d'inspections "généralistes" répondant prioritairement aux attentes des directions métier et des délégations départementales ainsi qu'aux orientations nationales ;
- La participation à des évaluations et retours d'expérience ciblés diligentés par l'Agence dans le domaine de l'inspection ;
- L'organisation de temps de concertation sur sollicitation des délégations départementales autour des signaux particulièrement préoccupants;
- En lien avec la direction des affaires juridiques, la mise en œuvre des mesures correctives portant grief faisant suite aux inspections;
- La formation et l'animation du maintien des compétences des agents de l'ARS habilités ou non à l'inspection et le tutorat d'inspecteurs stagiaires ;
- Des bilans réguliers de l'activité de l'IRAS (et de celle de l'Agence dans le cadre du plan EHPAD).

Le(la) soignant(e) chargé(e) d'inspection assure, dans le respect des dispositions prévues par le Code de la santé publique concernant la pratique des contrôles (articles L1421-1 et suivants), les missions suivantes au sein de l’IRAS :
1. Il(elle) participe à des inspections dans les secteurs santé et autonomie dans le cadre de l’activité programmée, en tant que contributeur(trice), et :
• Participe à la réunion préparatoire de la mission et prend connaissance des ressources documentaires et juridiques disponibles ;
• Investigue, lors de la visite sur site, les points du protocole qui lui ont spécifiquement été confiés par le coordonnateur ;
• Rédige les parties du rapport dont il a la charge ;
• Collabore à la rédaction des courriers afférents à la mission ;
• Participe à la relecture du rapport finalisé et des courriers de décisions afférents avant communication à l’inspecté.
2. Après une phase de montée en compétences (via une formation EHESP dédiée et un compagnonnage organisé) et d’évaluation des acquis, il(elle) réalise des inspections de niveau plus complexe ou sensible (non programmées ou hors orientations), en tant que contributeur(trice) puis coordonnateur(trice) ;
3. Il(elle) participe à l’ensemble des réunions collectives animées par le service (réunion de service, groupes de travail internes, retours d’expériences thématiques) ;
4. Il(elle) concoure à la conception d’outils méthodologiques et juridiques relatifs à l’activité d’inspection (grilles de contrôle, maquettes de rapport, protocoles d’inspection) et à l’amélioration des outils existants ;
5. Il(elle) contribue à l’élaboration des bilans qualitatifs et des retours d’expérience sur les missions et thèmes de contrôle réalisés dans un domaine spécifique.

Infirmier(ière) DE ou cadre paramédical de sant