Responsable du service territorial Espaces Verts (h/f) - Plaine Commune (T6)

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Détail de l'offre

Informations générales

Organisme de rattachement

Structures de coopération territoriale  

Référence

O093230801160475  

Date de début de diffusion

18/04/2024

Date de parution

19/04/2024

Date de fin de diffusion

17/06/2024

Intitulé long de l'offre

Responsable du service territorial Espaces Verts (h/f) - Direction général des Services - Plaine Commune (T6)

Date limite de candidature

17/06/2024

Description du poste

Versant

Fonction Publique Territoriale

Catégorie

Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Autres emplois fonctionnels)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Environnement - Responsable d'entité dédiée à la gestion environnementale

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Responsable du service territorial Espaces Verts (h/f) - Plaine Commune (T6)

Descriptif de l'employeur

A proximité immédiate de Paris, Plaine Commune est un Territoire de 430 000 habitants, composé des villes d'Aubervilliers, Epinay-sur-Seine, La Courneuve, L'Ile-Saint-Denis, Pierrefitte-sur-Seine, Saint-Denis, Saint-Ouen, Stains et Villetaneuse. Elles sont fédérées autour d'un projet commun, sur un espace qui connaît des mutations inédites en région parisienne. Plaine Commune exerce des activités essentielles comme l'aménagement urbain, le développement économique et les services à la population (gestion de l'espace public : propreté, espaces verts, lecture publique, maisons de l'emploi...).

Description du poste

Le responsable du service territorial met en ½uvre la politique espaces verts à l'échelle de son territoire . A ce titre est l'interlocuteur privilégié des élus référents et services municipaux. Il participe avec le service mutualisé en charge des espaces verts à la définition des enjeux et orientations des politiques publiques.

Activités principales

1/ Responsabilités techniques

Piloter la mise en ½uvre à l'échelle du service des politiques d'entretien et maintenance des espaces verts et aires de jeux
Gestion budgétaire et comptable du service
Participer à la politique achat au niveau du service en lien avec les services mutualisés
En lien avec les Services mutualisés, veiller à la production d'avis gestionnaire pour les différents projets (SEM, Maitrise d'ouvrage Plaine Commune, ANRU, JOP, ...) et accompagner le suivi des grands travaux
Etre garant de la conception et de la mise en ½uvre des petits projets d'aménagements ( Budgets Locaux d'Investissement),
Piloter des études liées aux secteurs d'activités du service
Définir et piloter la production des indicateurs d'activité et bilans

2/ Aspects liés à l'environnement de travail


Collaborer à la transversalité avec tous les services du territoire
Garantir la participation de son service aux différentes instances et réunions de proximité avec les élus référents et les habitants
Piloter le plan de communication à l'échelle du service en lien avec le service mutualisé ; information auprès des villes, sites internet
Etre garant des réponses apportées aux dysfonctionnements et aux attentes des usagers signalés sur son secteur (en lien avec «BienVu » et « Dans ma rue»)
Adapter et faire évoluer les organisations de travail afin de répondre aux attentes des usagers
Etre responsable de mise ½uvre de l'amélioration des conditions de travail dans son service,
Etre garant de la mise en ½uvre des différents dispositifs de sécurité et de communication des interventions internes ou externalisées sur le territoire (plan de prévention, déclaration de projet de travaux, arrêtés voirie, sécurité de chantiers, actualisation du document unique, ...)
Etre garant de la sécurité des agents au travail
Activités liées à l'encadrement :

Encadrement d'un service de 91 agents dont 2 cadres en direct

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur en chef, Ingénieur en chef hors classe, Ingénieur général

Descriptif du profil recherché

Savoirs

Bonne maîtrise des problématiques de gestion des espaces verts
Appétence et connaissances des principes de développement durable, sensibilité aux enjeux environnementaux
Connaissance des procédures administratives : marchés publics, suivi budgétaire
Sécurité au travail dans les espaces verts
Savoir- faire

Capacité à encadrer et manager une équipe technique
Maîtrise de la suite bureautique ( Word, Excel, PowerPoint) et aptitude à l'apprentissage de logiciels métier (type : "eSedit", " Foederis", "Air-delib", etc.)
Aptitude à l'analyse d'une situation et à l'organisation du travail
Savoir-être

Aptitude à la communication et à l'encadrement
Dynamisme, écoute, bienveillance, disponibilité, créativité
Qualités relationnelles, de conviction comme de négociation
Etre autonome tout en sachant référer
Capable de travailler en équipe
Sens du service public
Niveau d'étude : Diplôme d'ingénieur ou Bac +5 avec spécialité technique

Spécialité : Horticulture et aménagements paysagers

Expérience en espaces verts impérative

Expérience d'encadrement acquise dans un poste similaire

Autres qualifications : Permis B

Temps plein

Oui

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Envoyer CV et lettre de motivation par Mail :
https://plainecommune.fr/offres-emploi/offres-demploi/
Monsieur le Président
21, avenue Jules-Rimet
93218 LA PLAINE ST DENIS CEDEX

Fondement juridique du recrutement

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Pays

Localisation du poste

Europe, France, Île-de-France, Seine Saint-Denis (93)

Géolocalisation du poste

21, avenue Jules-Rimet - 93218 LA PLAINE ST DENIS CEDEX

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

LA PLAINE ST DENIS CEDEX

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

17/06/2024