L'agent sera affecté au service Juridique et Achats et sera sous l'autorité hiérarchique du Directeur Ressources.

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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

* Savoir-faire :
- Connaissance de la réglementation relative à la commande publique ;
- Capacité à manager une équipe ;
- Maîtrise des règles internes marchés publics et notamment des circuits de validation et de signature ;
- Élabore des documents administratifs de type contrats, cahiers des charges, rapport de synthèse, P.V., ... ;
- Analyse les offres des entreprises dans un souci de transparence et d'équité ;
- Initie et met en œuvre des procédures adaptées aux services communaux impliqués ;
- Veille à la sécurité juridique des intervenants municipaux ;
- Fait le lien avec les services de l'État (contrôle de légalité en préfecture et le comptable public de St-Benoît) ;
- Motive les rejets d'offres et réunir les éléments pour répondre aux contentieux ;
- Adapte les procédures de contrôle, y compris au niveau de la procédure d'engagement : valide les crédits affectés, oriente sur les attributaires de marchés, ...
- Propose des critères originaux pour l'appréciation des offres en accord avec la politique des élus : environnement, social, économique, ...
- Rédaction et validation des pièces administratives des dossiers de consultation et suivi des procédures en lien avec les services
- Suivi des actes d'exécution des marchés en lien avec les services
- Analyse des problématiques relatives à la passation et à l'exécution des marchés publics
- Maîtrise des logiciels bureautiques (WORD, EXCEL)

* Savoir-Etre :
- Grande autonomie
- Souci du respect du principe de concurrence
- Disponibilité
- Travail collaboratif avec les services et les élus délégués
- Polyvalence dans l'approche des dossiers (travaux, études, consultations de spécialistes, ...)
- Indépendance et désintéressement

* Compétences transversales :
- Administration
- Veille juridique
- Suivi les projets communaux
- Reste en contact avec le contrôle de légalité en préfecture et le comptable public de St-Benoît
- Stricte respect des procédures et des contraintes réglementaires
- Secret professionnel
- Vigilance accrue au regard du risque de prise illégal d'intérêt à titre personnel et des personnes ayant un pouvoir décisionnel

Votre candidature doit obligatoirement comporter votre CV, une lettre de motivation et votre dernier arrêté de situation administrative, à transmettre au service Ressources Humaines de la Mairie de La Plaine-des-Palmistes, au 230 rue de la République 97431 La Plaine-des-Palmistes.