La Maison de l'Autonomie (MDA) s'est engagée dans une démarche de transformation managériale fondée sur la simplicité, le bon sens et la confiance pour répondre efficacement aux objectifs stratégiques tels que définis au travers des politiques de l'autonomie et de l'inclusion ( projet de mandat, schéma de cohésion sociale, politique en faveur de l'habitat inclusif...).

En lien avec le Directeur de la MDA, vous assurez le management du pôle relation usager en vue de répondre de manière opérationnelle aux objectifs ainsi fixés sur votre domaine de compétences dans le respect du projet de direction de la MDA.

A ce titre, vous impulsez une organisation de travail des équipes en responsabilité dans une démarche d'optimisation de gestion de projet en partenariat tant interne à la MDA ( avec les autres pôles) qu'externe (partenaires institutionnels et associatifs).

Dans un esprit de co-construction vous instaurez un dialogue avec les autres services de la MDA du Département et de ses principaux partenaires.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o045240424000232-responsable-pole-relation-usager-maison-autonomie-orlEans-7459?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal

Niveau d'études min. requis
Bac+5 ou niveau I

Niveau d'expérience min. requis
5 à 10 ans

Profil / Expérience requise
Expérience confirmée en qualité de manageur.

Connaissance des missions confiées à la Maison de l'Autonomie (volet personnes handicapées et personnes âgées).


L'emploi correspond au cadre d'emplois des attachés territoriaux et peut être pourvu par mobilité interne, mutation, détachement ou à défaut par voie contractuelle (contrat de 1 à 3 ans renouvelable dans la limite de 6 ans avant proposition d'un contrat à durée indéterminée).

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