La Ville de Déols porte à votre connaissance la recherche d’un(e) candidat(e) pour le poste de responsable des systèmes d’information et de la transformation numérique, au sein du Pôle Ressources.

Au cœur de la transformation numérique de la collectivité, vous garantissez le bon fonctionnement, la sécurité et l’évolution du système d’information. Véritable partenaire de la Direction Générale et des services, vous accompagnez les projets numériques destinés à améliorer le service rendu aux usagers et les conditions de travail des agents.

Vous rejoignez une collectivité à taille humaine où votre expertise est reconnue, votre avis sollicité et votre capacité d’initiative encouragée.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o036261020001015-responsable-systemes-information-transformation-numerique?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe

Le poste est ouvert aux personnes titulaires d’un diplôme de niveau Bac +2 à Bac +5 en informatique. Une expérience au sein d’une collectivité territoriale est appréciée.

Savoirs
- Connaissance de l'environnement des collectivités territoriales.
- Maîtrise des architectures réseaux, systèmes et télécommunications.
- Connaissance des environnements Microsoft 365, Active Directory et des outils de virtualisation.
- Maîtrise des principes de cybersécurité et de protection des données.
- Connaissance des règles applicables à la commande publique et aux marchés informatiques.

Savoir-faire
- Piloter et conduire des projets informatiques.
- Diagnostiquer et résoudre des incidents techniques.
- Élaborer des cahiers des charges et évaluer des solutions techniques.
- Planifier, organiser et prioriser les interventions.
- Rédiger des procédures et documents techniques.

Savoir-être
- Sens du service public.
- Rigueur et sens de l'organisation.
- Autonomie et capacité d'initiative.
- Qualités relationnelles et pédagogiques.
- Capacité d'analyse et de synthèse.
- Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité.

Les candidatures (un CV, une lettre de motivation, votre dernier arrêté de situation administrative, vos 3 derniers entretiens professionnels) sont à transmettre à l’attention de Madame le Maire 2, avenue du Général de Gaulle 36 130 DEOLS, ou par mail à l’adresse suivante : drh@ville-deols.fr