Responsable des Equipes de Collecte des Ordures Menagères - CTE COMM DU CLERMONTAIS

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Détail de l'offre

Informations générales

Organisme de rattachement

Structures de coopération territoriale  

Référence

O034240327000474  

Date de début de diffusion

30/04/2024

Date de parution

30/04/2024

Date de fin de diffusion

30/05/2024

Intitulé long de l'offre

Responsable des Equipes de Collecte des Ordures Menagères - collecte - CTE COMM DU CLERMONTAIS

Date limite de candidature

29/05/2024

Description du poste

Versant

Fonction Publique Territoriale

Catégorie

Catégorie B (profession intermédiaire)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Aménagement et développement durable du territoire - Responsable de la gestion des déchets

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Responsable des Equipes de Collecte des Ordures Menagères - CTE COMM DU CLERMONTAIS

Description du poste

Sous l'autorité de la Directrice du service collecte des ordures ménagères :
Participe à la définition de la politique de gestion des déchets dans un contexte de développement durable.

*Proposer des évolutions et des modernisations portant sur l'organisation technique et la relation avec les usagers.
*Proposer des scénarios techniques et organisationnels pour améliorer l'efficience du service.
*Proposer et opérer des choix stratégiques et techniques en cohérence avec les orientations stratégiques.
*Conseillers sa hiérarchie et alerter sur les risques techniques, juridiques, etc.
Pilote la gestion des déchets et optimiser les tournées de collecte.
*Déterminer les choix et les caractéristiques techniques des équipements et matériels.
*Gestion du parc véhicules.
*Analyser les flux, la caractérisation de la production des déchets et les nuisances éventuelles occasionnées.
*Mettre en place le dispositif de planification et de coordination du travail des équipes (temps de travail, tournées, organisation des secteurs.
*Veiller à la mise en place (en collaboration avec le service marché) et gérer les contrats et marchés de prestation liés aux missions de service.
*
Piloter des dispositifs permettant l'évaluation de l'activité du service.
*Garantir les conditions des règles d'hygiène et de sécurité et veiller à leurs applications.
*Conduire et coordonner des études techniques ponctuelles (acquisition de nouveaux matériels, nouveaux points de collecte, ...)
*Participer à l'élaboration du budget du service.
*Mise en place d'un nouveau schéma de collecte.
Participe à la stratégie de communication et mise en oeuvre d'action de sensibilisation.
*Proposer et coordonner les actions de sensibilisation à la prévention et au tri des déchets.
*Participer à l'élaboration du plan annuel de communication.
*Assurer les relations avec les communes et les partenaires pour les projets liés à la gestion des déchets.
*Conduire des bilans environnementaux et économiques.
Manager le service.
*Veiller à la mise en oeuvre des missions des différents agents.
*Analyser et diagnostiquer, les pratiques et fonctionnement du service.
*Proposer et piloter de nouveaux modes de fonctionnement des équipes.
*Participer au recrutement du personnel affecté au service.
*Veiller au respect des consignes (sanitaires, hygiènes et sécurité).
*Gérer les conflits.

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe

Descriptif du profil recherché

Profil :
Permis de conduire PL et FIMO
SST
Fortes connaissances des règles d'hygiène et de sécurité liées à la gestion des déchets ménagers et assimilés
Connaître les procédures d'urgences.
Rigueur, qualités relationnelles (tact et diplomatie), disponibilité téléphonique.
Dynamisme, réactivité face aux problèmes de terrain.
Travail en bureau et sur le terrain, avec déplacement sur le territoire, horaires réguliers avec amplitude variable en fonction des obligations de service

Temps plein

Oui

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Contact :
Adresser lettre de motivation et CV à Monsieur le Président de la Communauté de communes du Clermontais
Soit par courrier : Communauté de communes du Clermontais
20
Avenue Raymond Lacombe BP40 34800 Clermont l'Hérault
Soit par courriel à : rh-recrutement@cc-clermontais.fr

Fondement juridique du recrutement

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Pays

Localisation du poste

Europe, France, Occitanie, Hérault (34)

Géolocalisation du poste

Quartier de la Gare , Chemin des Moulins - 34800 ASPIRAN

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

ASPIRAN

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

29/05/2024