Responsable de la bibliothèque de Béligneux - BELIGNEUX


Détail de l'offre

Informations générales

Organisme de rattachement

Communes  

Référence

O001250610000149  

Date de début de diffusion

30/06/2025

Date de parution

30/06/2025

Date de fin de diffusion

28/07/2025

Intitulé long de l'offre

Responsable de la bibliothèque de Béligneux - Culturel - BELIGNEUX

Date limite de candidature

28/07/2025

Description du poste

Versant

Fonction Publique Territoriale

Catégorie

Catégorie B (profession intermédiaire)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Lecture publique et Documentation - Bibliothécaire

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Responsable de la bibliothèque de Béligneux - BELIGNEUX

Description du poste

Sous l'autorité du Maire, de l'Adjointe déléguée à la Culture et de la Directrice générale des services,

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o001250610000149-responsable-bibliotheque-beligneux?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant de conservation, Assistant de conservation principal de 1ère classe, Assistant de conservation principal de 2ème classe

Descriptif du profil recherché

COMPETENCES REQUISES :

Compétences techniques :
? Bonne culture générale et bonne connaissance de l'actualité culturelle
? Compétences bibliothéconomiques solides, connaissance des publics et des enjeux de médiation, connaissance des enjeux d'évolution des bibliothèques publiques (numérique, nouveaux services...)
? Compétences d'accueil, d'animation et de conquête de nouveaux publics
? Techniques d'animation d'équipe bénévole et de conduite de projet
? Connaissances du fonctionnement des collectivités
? Techniques d'analyse du territoire et capacité à adapter l'offre de service
? Connaissances des réseaux sociaux et des techniques de communication
Savoir-être :
* Avoir le sens du service public et de l'intérêt général
* Savoir travailler en équipe et avoir envie de collaborer avec une équipe bénévole
* Être créatif et force de proposition
* Capacité à porter des projets ambitieux tout en tenant compte de contraintes
* Savoir rendre compte, alerter, prendre des initiatives et être force de propositions
* Être autonome et réactif
* Savoir tisser et entretenir des partenariats
* Être efficace et consciencieux
* Appétence pour le numérique

Famille de métiers : culture, lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s) :
Assistant de conservation du patrimoine et des bibliothèques,
Assistant de conservation principal du patrimoine et des bibliothèques

Accès par voie statutaire ou, à défaut, contractuelle.

Métier(s) : Responsable de la bibliothèque municipale
Diplôme : IUT Métiers du livre ou expériences professionnelles sur un poste similaire

Temps de travail : Temps complet : 35 heures - cycle de travail du mardi au samedi + travail ponctuel en soirée et le weekend en fonction des nécessités de service (animations, événements...)
Rémunération : régime statutaire + régime indemnitaire (RIFSEEP et CIA)

Date de prise de poste : 1/10/2025 (adaptable en fonction de la candidature retenue)

Temps plein

Oui

Rémunération contractuels (en € brut/an)

Traitement indiciaire afférent au cadre d'emploi

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Pour tout renseignement complémentaire, contacter Mme Nathalie BABOLAT, Directrice Générale des Services par mail à dgs@ville-beligneux.fr
Les candidatures (lettre de motivation + curriculum vitae + copie des diplômes et si vous êtes titulaire d'une Fonction Publique votre dernier arrêté de situation administrative et vos trois derniers comptes rendus d'entretien professionnel) sont à adresser jusqu'au 11/07/2025 inclus par courrier électronique au service des ressources humaines - Madame Julie BASSEVILLE à julie.basseville@ville-beligneux.fr

Fondement juridique du recrutement

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Télétravail possible

Non

Pays

Localisation du poste

Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, Ain (01)

Géolocalisation du poste

MAIRIE - 22 ROUTE DE LA GARE - 01360 Béligneux

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Béligneux

Critères candidat

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/10/2025