Responsable adjoint chargé du scolaire et des fonds jeunesse (h/f) - Mairie d'ERAGNY-SUR-OISE


Détail de l'offre

Informations générales

Organisme de rattachement

Communes  

Référence

O095250918000523  

Date de début de diffusion

15/12/2025

Date de parution

15/12/2025

Date de fin de diffusion

13/02/2026

Intitulé long de l'offre

Responsable adjoint chargé du scolaire et des fonds jeunesse (h/f) - Culture et jumelages - Mairie d'ERAGNY-SUR-OISE

Date limite de candidature

13/02/2026

Description du poste

Versant

Fonction Publique Territoriale

Catégorie

Catégorie B (profession intermédiaire)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Lecture publique et Documentation - Bibliothécaire

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Responsable adjoint chargé du scolaire et des fonds jeunesse (h/f) - Mairie d'ERAGNY-SUR-OISE

Descriptif de l'employeur

Située sur la Rive gauche de l'Oise, à 30 km au nord-ouest de Paris, elle est membre de la Ville nouvelle
de Cergy-Pontoise. Elle fait aussi partie de la communauté d'agglomération de Cergy-Pontoise.
D'une superficie de 412 hectares, la ville d'Eragny compte 18 317 habitants et dispose de nombreux équipements : 2 maisons de quartier, 7 groupes scolaires, 2 collèges et 1 lycée, 2 gymnases et 11 terrains de sports, 1 Maison de la Petite Enfance, 1 bibliothèque et 1 ludothèque et 2 centres sociaux.

Description du poste

Au sein du Département Action culturelle de la Ville d'Eragny sur Oise, nous recherchons notre futur(e) responsable adjoint(e) en charge du scolaire et du fonds jeunesse pour compléter notre équipe.

Le poste est basé à la Bibliothèque municipale Albert Camus

• Coordonner la mise en œuvre des services aux usagers en suivant les orientations stratégiques de l’équipement sur les dispositifs innovants

• Seconder le Directeur de la bibliothèque dans ses missions et le remplacer, en cas d’absence, en participant notamment aux conférences des bibliothécaires réseau

• Suivre budgétairement les acquisitions et la valorisation des fonds jeunesse sous la supervision du directeur

• Suivre et gérer les acquisitions jeunesse

• Suivre et développer le partenariat scolaire, travailler en transversalité avec les structures petite enfance et jeunesse sur la commune

• Superviser la valorisation du dispositif Micro-Folie Musée numérique et FabLab en direction des scolaires et des publics jeunesse

• Tutorer des jeunes accueillis en service civique et les stagiaires

• Participer aux actions mises en place dans le cadre du réseau des bibliothèques du Val d’Oise (festival du conte en Val d’Oise, Cible 95)

Activités ponctuelles ou exceptionnelles :
Assurer les cours de FLE (Français Langue étrangère)
Mission de prêts
Participation à certaines manifestations
Remplacement de collègues absents
Accueil et accompagnement de nouvelles recrues

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif, Adjoint d'animation, Adjoint du patrimoine, Animateur, Assistant de conservation, Rédacteur

Descriptif du profil recherché

Savoir / savoir-faire : Bac+2 à BAC+5 Métiers du livre exigé et expérience dans l’encadrement

Maîtrise des outils de Bibliothéconomie, maitrise des fonds, maîtrise des enjeux, évolutions et pratiques culturelles en bibliothèque en direction de la jeunesse, connaissance de la production littéraire jeunesse, maitrise de l’outil informatique, aisance rédactionnelle

Savoir-être : ponctualité, autonomie, réactivité, adaptabilité, discrétion, disponibilité, rigueur, capacité à travailler en équipe, sens de la responsabilité et de l’accueil du public, qualités relationnelles, capacité à travailler en transversalité et être force de proposition

Temps plein

Oui

Rémunération contractuels (en € brut/an)

Rémunération statutaire

Informations complémentaires

Informations complémentaires

• Amplitude horaire de 37h30 répartis sur 4.5 jours du mardi au samedi de la manière suivante :
o Les mardis, de 9h20 à 12h30 et de 13h30 à 19h10
o Les mercredis, 9h15 à 12h et 12h30 à 18h30
o Les jeudis, de 9h à 12h30
o Les vendredis, de 9h20 à 12h30 et de 13h30 à 19h10
o Les samedis, de 9h45 à 12h et 12h30 à 18h10
• Rémunération selon statut, régime indemnitaire, prime 13ème mois
• Adhésion au CNAS et au COS
• Participation employeur pour la prévoyance




Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Place Louis Don Marino
95610 ERAGNY SUR OISE

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Fondement juridique du recrutement

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Management

Oui

Pays

Localisation du poste

Europe, France, Île-de-France, Val d'Oise (95)

Géolocalisation du poste

Place Louis Don Marino : 95610 Éragny

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Éragny

Critères candidat

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

13/02/2026