Informations générales
Organisme de rattachement
Communes
Référence
O092261026000177
Date de début de diffusion
26/10/2026
Date de parution
26/10/2026
Date de fin de diffusion
25/12/2026
Intitulé long de l'offre
Responsable adjoint action jeunesse (h/f) - jeunesse - Bois-Colombes
Date limite de candidature
25/12/2026
Description du poste
Versant
Fonction Publique Territoriale
Catégorie
Catégorie B (profession intermédiaire)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Animation, jeunesse et sports - Coordonnatrice / Coordonnateur enfance, jeunesse et éducation
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
Responsable adjoint action jeunesse (h/f) - Bois-Colombes
Descriptif de l'employeur
Située au nord des Hauts-de-Seine, Bois-Colombes est située entre Paris St Lazare et la Défense. Desservie par les transports en commun, elle est également accessible depuis l'autoroute A 86.
Ses 29.555 habitants bénéficient d'un cadre de vie agréable, grâce à une démarche qualitative du renouvellement de ses espaces publics et à la mise en valeur du patrimoine existant. Elle est également l'une des communes du secteur les plus engagées en terme d'environnement avec l'obtention d'une 4ème fleur, de développement durable et particulièrement investie dans le bien-être au travail.
Description du poste
Placé sous l’autorité du responsable Action Jeunesse, l’adjoint assure le pilotage des actions éducatives menées en direction des jeunes âgés de 11 à 17 ans.
• Assure l’intérim du Directeur de secteur de l’Action Jeunesse ;
• Participe à l’élaboration du projet pédagogique de la structure jeunesse en lien avec le PEDT, est garant de sa mise en œuvre et de son évolution ;
• Conçoit la programmation annuelle des mini séjours de vacances, leur organisation et leur mise en œuvre ;
• Elabore, organise, planifie et anime les activités ludiques, artistiques ou manuelles en direction d’un public jeune âgés de 11 à 17 ans ;
• Encadre les jeunes lors des activités et sorties ;
• Accompagne les jeunes vers leur autonomie en soutenant leurs initiatives ;
• Assure et veille au cadre réglementaire lié à l’accueil des public jeunes (ALSH, hygiène, sécurité …) ;
• Communique avec les jeunes et les familles en favorisant leur participation à la vie de la structure ;
• Participe à l’animation générale du service jeunesse et travaille en collaboration avec les autres services municipaux et les partenaires institutionnels ;
• Assiste le directeur dans les tâches administratives (rédaction de projets divers, de bilans d’activité, suivi des inscriptions, etc) ;
• Participe à l’encadrement de l’équipe d’animateurs.
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe, Animateur, Animateur principal de 1ère classe, Animateur principal de 2ème classe
Descriptif du profil recherché
Compétences requises
• Connaitre les dispositifs jeunesses et l’animation socioculturelle ;
• Connaître les problématiques et les particularités des publics concernés dans leurs dimensions sociales et culturelles ;
• Connaître le contexte juridique et comptable des collectivités territoriales et l’environnement institutionnel ainsi que la réglementation applicable à ce type de structure ;
• Savoir encadrer du personnel, organiser et contrôler le travail, former et animer des équipes, anticiper et gérer les conflits ;
• Maitriser la méthodologie de projet ;
• Savoir communiquer à l’oral (réunions, entretiens…) et à l’écrit (rédaction des projets, de bilans…) ;
• Maitrise des principaux outils bureautiques Word et Excel ;
• Savoir alerter et rendre compte à sa hiérarchie.
Qualités nécessaires à l’exercice de la fonction
• Sens du service public,
• Autonomie, adaptation, rigueur, organisation et méthode, esprit d’analyse ;
• Qualité relationnelle et aptitude au travail en équipe ;
• Capacités de coordination, d’adaptation, et d’évaluation ;
• Respect de la confidentialité, grande discrétion professionnelle et du secret partagé ;
• Polyvalence et disponibilités : travail occasionnel les week-ends, soirées, jours fériés, direction de séjours de vacances et temps forts du service jeunesse (forum, réunions en soirée, fêtes de la ville…
Temps plein
Oui
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation par mail : jepostule@bois-colombes.com ou par courrier à l'adresse ci-dessous
Monsieur le Maire
Mairie, 15 rue Charles Duflos
92277 BOIS COLOMBES CEDEX
Référence :
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Fondement juridique du recrutement
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Pays
Localisation du poste
Europe, France, Île-de-France, Hauts-de-Seine (92)
Géolocalisation du poste
Mairie, 15 rue Charles Duflos : 92270 Bois-Colombes
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
Bois-Colombes
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
25/12/2026