Description synthétique du poste

La sous-direction de l’environnement et du climat participe, en liaison avec les administrations concernées, à l’élaboration de la stratégie et au suivi des négociations et processus internationaux relatifs au changement climatique, à l’eau et à la biodiversité, à la désertification, à la forêt, au traitement des produits chimiques et des déchets et à la prévention des catastrophes (négociations et coopération pour le développement).
Le pôle changement climatique est un des trois pôles de cette sous-direction.

Le pôle changement climatique suit les négociations relatives au climat (CCNUCC, G7/ G20 en particulier).

Le pôle suit les politiques des différents États dans le domaine de la lutte contre le changement climatique, ainsi que les processus de coopération internationale sur les technologies bas-carbone et l’adaptation au changement climatique.

Activité principale

Ce poste comprend une part de négociation (principalement en anglais) et une part de rédaction. Au sein du pôle, le rédacteur est en charge des dossiers suivants :

o Suivi du sujet de l’adaptation au changement climatique : participation aux négociations relatives à l’adaptation au sein de l’Union européenne et à la CCNUCC (intersessions de Bonn, COP), dans le cadre de l’équipe interministérielle climat ; suivi et renforcement de la prise en compte de l’adaptation dans les domaines d’actions du MEAE ; rôle d’interface avec le groupe AFD sur les sujets adaptation (en lien avec le rédacteur finance climat).

o Suivi des questions liées à la science du climat : point focal science ; participation aux revues et négociations au sein du GIEC (en collaboration avec le MTE) ;

o Suivi des sujets liés aux approches de modification du climat (géo ingénierie) : travail prospectif, de veille et coordination interministérielle ; participation à des discussions multilatérales, en particulier sur les sujets de gouvernance ; participation aux négociations sur la géo-ingénierie marine dans le cadre du protocole de Londres (en collaboration avec la DJ/MER et le MTE).

o Suivi des liens entre climat et mobilité (en lien avec la direction de la démocratie), climat et sécurité (en lien avec la DGRIS), climat et biodiversité (en lien avec le pôle biodiversité)

o Analyse et suivi des enjeux climatiques en Afrique orientale et australe, et en Océanie. Rédaction de...

Profil statutaire du poste

Détachement sur emploi :
- agent titulaire de la fonction publique de catégorie A ;
- rémunération en fonction de l'indice majoré et du groupe de prime associé au poste.

Autres voies de recrutement :
- agent titulaire de la fonction publique de catégorie A en détachement sur contrat
- agent contractuel recruté en CDD, avec une rémunération selon expérience et qualifications, dans une fourchette allant de 42 348 à 50 568 euros annuels bruts

Durée d'affectation attendue

Détachement sur emploi : détachement d'1 an, puis renouvellement de 2 ans et enfin pour une 4ème et dernière année.

Par contrat : détachement sur contrat ou CDD jusqu'au 31 août 2027, renouvelable.

Compétences attendues

• Aide publique au développement - Expert
• Contexte international et géopolitique - Maîtrise
• Culture pluridisciplinaire - Expert
• Droit européen - Pratique
• Droit international - Pratique
• Economie/Finances - Maîtrise
• Environnement administratif, institutionnel et politique - Maîtrise
• Ministère et ses réseaux - Maîtrise
• Relations internationales - Maîtrise
• Réseaux et procédures de la coopération - Expert

• Analyser un contexte, une problématique, une complexité - Maîtrise
• Anticiper un risque, une évolution - Expert
• Maîtriser les délais - Maîtrise
• Mobiliser un réseau - Expert
• Négocier - Maîtrise
• Rédiger - Expert
• Travailler en réseau - Maîtrise

• Aisance relationnelle - Expert
• Esprit de synthèse - Expert
• Réactivité - Expert
• Sens de l'analyse - Expert

Service de rattachement : DGM - Direction des affaires globales - Sous-direction de l'environnement et du climat

Poste de travail : 0001013754