Psychologue Pôle EHPAD-USLD (H/F) à 50%


Détail de l'offre

Informations générales

Organisme de rattachement

Centre Hospitalier Universitaire de Reims  

Référence

2023-1295436  

Date de début de diffusion

02/05/2024

Date de parution

02/05/2024

Localisation

Date limite de candidature

31/10/2023

Nature du contrat

CDI

Description du poste

Versant

Fonction Publique Hospitalière

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Médical et paramédical - Psychologue

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Psychologue Pôle EHPAD-USLD (H/F) à 50%

Description du poste

Missions et activités


Le psychologue participe au travail d’équipe interdisciplinaire et propose des espaces de parole tout au long de l’hébergement, une approche qui s‘appuie sur l’écoute et l’observation approfondie de la personne et prend en compte sa personnalité et son histoire

Missions cliniques


Auprès des personnes accueillies :

Permettre de verbaliser les ressentis dans le cadre d’entretiens cliniques
Accompagner le parcours de santé et de vie
Veiller à favoriser l’intégration sociale et prévenir les ruptures
Apporter un soutien psychothérapeutique aux personnes accueillies qui le nécessitent


Auprès des aidants et des proches :

Offrir des espaces de parole, afin de favoriser et enrichir la relation triadique « personne âgée, famille, équipe soignante »
Intervenir en tant que « facilitateur » de la communication
Accompagner les processus de deuil
Contribuer à faire émerger du sens partagé


Missions institutionnelles


Participation aux projets de service en collaborant avec le médecin coordonnateur et le cadre de santé responsable dans le cadre des trinômes en charge des projets de service, afin de contribuer à son élaboration et alimenter la réflexion interdisciplinaire
Contribuer à la mise en œuvre du projet de psychothérapie institutionnelle tout au long du parcours notamment depuis le versant extérieur PARAF, ADJ Alzheimer, Hébergement temporaire jusqu’aux filières internes dont l’UHR, les UVP et les PASA.
Offrir un espace de parole aux équipes soignantes notamment sur les filières psycho-gériatrique, déficients intellectuels et soins prolongés dont le secteur USLD à orientation « Soins Palliatifs »
Prévenir les phénomènes de sidération de la pensée, notamment au sein de la filière psycho-gériatrique
Contribuer à impulser une dynamique d’amélioration de la qualité de vie en référence à la philosophie et aux valeurs humaines fondamentales inscrites dans le projet médico-soignant psycho socio-culturel du pôle.


Missions spécifiques


Participer aux réunions de service et aux réunions de synthèse inter professionnelles, destinées à transmettre les informations utiles à une bonne approche des personnes accueillies et de leur entourage
Apporter des éclairages théoriques et « étayages » aux équipes soignantes
Participer aux réunions de familles
Participer à la présentation des PPR
Contribuer à des actions de formation continue au sein des EHPAD, pour développer la pratique de la relation d’aide personnalisée, notamment dans les soins.

Descriptif du profil recherché

Niveau d’étude & formations suivies


Master 2 (= DESS) en psychologie clinique et pathologique


Connaissances requises


Connaissances théoriques : basées sur des courants de pensée pluriels : psychanalytique, systémique, humaniste

Vieillissement normal et pathologique
Représentations de la vieillesse et de la démence
Pertes, ruptures, séparations et deuils ; souffrance, mort et fin de vie
Psychogériatrie
Compétences techniques : aptitudes à mener des entretiens cliniques, animer des groupes, analyser une situation par le biais de l’observation et éventuellement de tests (évaluation cognitive et psycho comportementale).

Accompagnement de personnes âgées vivant en structure d’hébergement gériatrique
Communication avec les personnes âgées désorientées (maladie d’Alzheimer et démences apparentées)
Animation de groupes
Supervision d’équipe et groupe de parole
Travail en équipe interdisciplinaire et en réseau


Capacités requises


Savoir analyser des situations rapportées
Savoir faire une évaluation psychopathologique des personnes vues en entretien
Capacité à manier les tests cognitifs, …
Savoir proposer une écoute empathique et sans jugement
Avoir l’esprit d’initiative, et la volonté de faire reconnaître et respecter la personne âgée dans sa dimension psychique
Apprécier le travail en autonomie et avoir le sens du travail en équipe
Être ouvert aux diverses approches thérapeutiques cognitivistes, humanistes, systémiques, analytiques, ...

Temps plein

Non

Informations complémentaires

Informations complémentaires


Poste à mi-temps (50%)
L’activité se déroule au sein de la Résidence Roux au bénéfice de 89 résidents atteints de troubles neuro-cognitifs hébergés en unités ouvertes et en unités protégées

Pays

Localisation du poste

Europe, France, Grand Est, Marne (51)

Géolocalisation du poste

45 rue Cognacq-Jay  51092  Reims cedex

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

reims

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

25/07/2023

Mail à qui adresser les candidatures (bouton postuler)

recrutement@chu-reims.fr