3 bonnes raisons pour rejoindre notre organisation :
- Vous rejoignez une communauté de projets où l'expertise, l'audace, l'innovation, le développement durable et le bien vivre ensemble sont au cœur de nos valeurs.
- Nous garantissons à nos collaborateurs un environnement de travail bienveillant et inspirant.
- Vous vous épanouirez dans un cadre de vie unique entre mer, marais et forêt qui fait le bonheur de ses habitants et vacanciers.

Sous la direction du responsable des sites patrimoniaux et au sein d'une équipe de 16 agents permanents et 20 saisonniers, vous assurerez la mission d'assister le cocher et d'assurer la sécurité de la charrette sur la voie publique. Vous assurerez également le maniement des embarcations à fond plat, appelées yoles, le vendredi soir et 6 dimanches matin.

- Assister le cocher dans l'attelage, la manœuvre de la calèche, la sécurisation du parcours sur la voie publique ;
- Participer à l'encadrement du public en vue de sa sécurité et de son confort de visite ;
- Assurer le soin du cheval ;
- Mener et manœuvrer l'embarcation ;
- Apporter un contenu de médiation sur le marais, son environnement et sa culture ;
- Participer à la vie du site en fonction des besoins ;
- Être en soutien sur les événementiels proposés à Deambul ;
- Accueillir le public, l'informer et l'orienter, valoriser les offres et les sites de la collectivité ;

Profil Recherché :
- Appétence pour le milieu équestre ;
- Intérêt pour le patrimoine culturel et environnemental, la médiation culturelle et patrimoniale ainsi que pour les offres proposées par la collectivité ;
- Expérience dans la médiation et le patrimoine ;
- Goût pour le travail physique en extérieur ;
- Enthousiaste, autonome, motivé, désireux de partager avec les visiteurs, aisance avec le public et bonne qualité orale ;
- Maîtrise de l'anglais ;


Conditions :
Poste à pourvoir du 24/06/2024 au 30/08/2024, à Le Perrier
Temps complet, disponibilités les dimanches, les jours fériés et en soirée
Rémunération statutaire


Avantages & Bien vivre ensemble :
Equipe dynamique
Gratuité des sites patrimoniaux pendant 3 ans
Evènements de cohésion de service (temps d'intégration, fin de saison...)

Durée du contrat : 2 mois

Lettre de motivation manuscrite et CV, avec obligatoirement, la référence « POST_DEAMBUL »,
à adresser, avant le 15 juin 2024, à l'attention de :

Madame la Présidente de la Communauté de Communes Océan-Marais de Monts
46, place de la paix BP 721
85167 Saint Jean de Monts

Contact : Service Ressources humaines – recrutement@omdm.fr