Policier municipal (h/f) - MAIRIE DE BOURG-D OISANS (LE)


Détail de l'offre

Informations générales

Organisme de rattachement

Communes  

Référence

O038260706001620  

Date de début de diffusion

06/07/2026

Date de parution

07/07/2026

Date de fin de diffusion

01/09/2026

Intitulé long de l'offre

Policier municipal (h/f) - Général - MAIRIE DE BOURG-D OISANS (LE)

Date limite de candidature

14/08/2026

Description du poste

Versant

Fonction Publique Territoriale

Catégorie

Catégorie C (employé)

Nature de l'emploi

Emploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorial

Domaine / Métier

Sécurité - Agente locale / Agent local de tranquillité publique

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Policier municipal (h/f) - MAIRIE DE BOURG-D OISANS (LE)

Description du poste

Au sein d’une commune touristique d’environ 3 500 habitants, au pied des stations de ski de l’Oisans, la mairie recrute un(e) agent de police municipale sous la responsabilité de la Directrice Générale des Services et de M. Le Maire.

Il/Elle participe activement à maintenir une relation de proximité auprès de la population. Il/Elle assure également le contrôle de l’application des pouvoirs de police du maire dans le domaine de la tranquillité et la sécurité publique. Il/Elle veille au respect des lois et règlements relevant des compétences, contribue à la tranquillité publique et participe à la préservation de l’environnement et du cadre de vie.
Il/ Elle supervisera les missions d’un ASVP ou d’un garde champêtre.

Missions
• Assurer la surveillance et la tranquillité sur l’espace public,
• Surveiller et relever des infractions relatives à l’arrêt et au stationnement,
• Assurer une présence de proximité sur le territoire communal,
• Collaborer avec les services municipaux, les forces de gendarmerie et les organismes compétents,
• Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur sur les voies publiques,
• Participer à la sécurisation des lieux de manifestations culturelles et sportives,
• Prévenir les atteintes à l’environnement et au domaine public,
• Gérer et suivre les objets trouvés,
• Surveiller les entrées et sorties des écoles,
• Assurer des patrouilles pédestres,
• Gérer les animaux en divagation,
• Porter assistance aux personnes,
• Établir des procès-verbaux d'infraction, y compris par le procès-verbal électronique (PVE),
• Rédiger les écrits professionnels,
• Gérer, rédiger et suivre des différents arrêtés,
• Tenir la régie des marchés hebdomadaires le samedi matin et l’occupation du domaine publique pour les terrasses et les commerces,
• Travailler en étroite collaboration avec les services techniques et animation pour les événements et manifestations organisés sur la commune,

Particularités ou contraintes spécifiques
• Patrouille en extérieur, seul et parfois en équipe,
• Travail le samedi matin et parfois en soirée/weekend pour les évènements de la commune,
• Port de l’uniforme,
• Permis B indispensable,
• Déplacements réguliers sur le territoire communal.

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Brigadier-chef principal, Gardien brigadier

Descriptif du profil recherché

Compétences requises :
• Connaissance de l’environnement informatique (Word, Excel),
• Connaissances des pouvoirs de police du maire et du code de la route,
• Connaissance des institutions,
• Maitrise du cadre légal et des prérogatives de la Police Municipale,
• Connaissance du règlement sanitaire départemental,
• Connaissance sur la gestion des marchés,
• Maîtrise des procédures et dispositifs de secours (pompiers, services d'urgences médicales…)


Qualités professionnelles
• Capacité de dialogue et de médiation,
• Capacité d’écoute, relationnel empathique, respect de la hiérarchie,
• Capacité à analyser, gérer une situation difficile et à anticiper,
• Bonne connaissance des techniques de communication, diplomatie,
• Sens du service public et du travail en équipe.

Temps plein

Oui

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Transmettre lettre de motivation et CV à :
M. le Maire
Mairie du Bourg d’Oisans
1 rue Humbert
38520 Le Bourg d’Oisans
Ou par mail à rh@mairie-bourgdoisans.fr

Fondement juridique du recrutement

Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Télétravail possible

Non

Management

Oui

Pays

Localisation du poste

Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, Isère (38)

Géolocalisation du poste

1, rue humbert : 38520 Le Bourg-d'Oisans

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Le Bourg-d'Oisans

Critères candidat

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

14/09/2026