Policier municipal (h/f) - Mairie d'IGNY


Détail de l'offre

Informations générales

Organisme de rattachement

Communes  

Référence

O091261007000901  

Date de début de diffusion

07/10/2026

Date de parution

09/10/2026

Date de fin de diffusion

06/12/2026

Intitulé long de l'offre

Policier municipal (h/f) - Police municipale - Mairie d'IGNY

Date limite de candidature

06/12/2026

Description du poste

Versant

Fonction Publique Territoriale

Catégorie

Catégorie C (employé)

Nature de l'emploi

Emploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorial

Domaine / Métier

Sécurité - Agente locale / Agent local de tranquillité publique

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Policier municipal (h/f) - Mairie d'IGNY

Descriptif de l'employeur

Fortement engagée dans la transition écologique, Igny agit au quotidien pour améliorer son cadre de vie et conduit des projets dynamiques en matière d’évènements et d’équipements, au service des Ignissois. Ville résidentielle de 10.000 habitants, à 20 minutes de Paris et de Versailles, Igny est une commune à taille humaine et conviviale, membre de la communauté d’agglomération Paris Saclay, au cœur de la vallée de la Bièvre, offrant un cadre de vie verdoyant et semi-rural. Igny a de très nombreux projets et services aux habitants, portés par une équipe municipale stable depuis 2014. Le dynamisme de la ville et des projets se ressentent dans l’activité quotidienne des services, dense, responsable et dans une approche transversale.

Description du poste

CADRE GENERAL

Dans le cadre d’une réorganisation de son service de Police Municipale, la commune d’Igny souhaite étoffer ses effectifs. Sous l’autorité du maire et du responsable de la Police Municipale, en lien avec l’élu délégué à la sécurité et de la directrice de l’administration générale, l’agent de police Municipale est chargé des missions de maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publique. L’agent de Police Municipale assure également un rôle de prévention et de proximité avec la population

MISSIONS

•Application des pouvoirs de police du maire : Prévention en matière de bon ordre, de sécurité, de tranquillité et de salubrité publique
• Sécurisations : Des manifestions organisées par la commune, des abords des établissements scolaires, des marchés
•Patrouiller de tout temps, en véhicule et à pied
•Recherche et constatation des infractions aux lois et aux arrêtés municipaux
•Constatation et traitement des infractions au code de la route
•Lutte contre les dépôts d’immondices
•Rédaction et transmission des écrits professionnels
•Assurer une relation de proximité avec la population et les commerçants
•Opération tranquillité vacances

| MOYENS MATERIELS / ARMEMENT

•Armement : Catégorie B (arme de poing) et D

•Moyens :
Gpb, GVe, 3 véhicules de service, cinémomètre, éthylotest, Système de Vidéoprotection de 41 caméras
| CONDITIONS D’EXERCICE

•Temps complet (37h30/semaine) : 25 CA + 15 RTT
•Horaires de travail du lundi au vendredi différents été/hiver avec pause méridienne de 1h (refonte des horaires en cours de réflexion une fois l’effectif au complet)
•Soirées travaillées en heures supplémentaires payées ou récupérées (fréquence en fonction des effectifs du service)
•1 samedi travaillé dans le mois en heures supplémentaires payées ou récupérées et ponctuellement les dimanches lors des manifestations (rythmes de travail variables en fonction des évènements et des nécessités de service)
•Recrutement par voie statutaire
•Rémunération statutaire + régime indemnitaire + complément de rémunération annuel
•Avantages (selon la nature du recrutement) : adhésion C.N.A.S, contrat mutuelle & prévoyance avec participation de l’employeur, titres restaurant, prise en charge du titre de transport à 75%, formation professionnelle, possibilité d’adhérer à l’Amicale du personnel, chèques cadeaux annuels (agent + enfants)

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Brigadier-chef principal, Chef de police municipale (grade en extinction), Gardien brigadier

Descriptif du profil recherché

PROFIL

•Cadre d'emploi impérativement requis : agent de police municipale fonctionnaire, FIA effectuée.
•Bonne condition physique indispensable
•Disponibilité
•Permis B indispensable
•Qualités relationnelles et sens du service public

SAVOIRS ET COMPETENCES REQUISES

•Connaissance du cadre réglementaire et des prérogatives de la police municipale, du droit pénal et administratif, des droits et obligations des fonctionnaires dépositaires de l'autorité publique, des acteurs et des dispositifs de la sécurité publique, des attributions des partenaires institutionnels, des modalités d'intervention de ces partenaires
•Sens du service public
•Sens de la hiérarchie, qualités relationnelles
•Aptitude au travail en équipe
•Qualités rédactionnelles
•Maîtriser l'outil informatique
•Être titulaire du permis B

Temps plein

Oui

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Cette vacance d'emploi est ouverte sur 3 postes similaires

Candidature à envoyer à l'attention de Monsieur le Maire
Mairie d'Igny
23 avenue de la Division Leclerc
91430 IGNY
ou mairie@igny.fr

Fondement juridique du recrutement

Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Télétravail possible

Non

Management

Non

Pays

Localisation du poste

Europe, France, Île-de-France, Essonne (91)

Géolocalisation du poste

23 avenue de la Division Leclerc : 91430 Igny

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Igny

Critères candidat

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

06/12/2026