La Ville de Metz, reconnue pour la qualité de ses espaces verts et son engagement dans le développement durable, recherche un Pépiniériste - Floriculteur (H/F) pour rejoindre son pôle Parcs, Jardins et Espaces Naturels.



Si vous souhaitez contribuer à la préservation et l'embellissement des espaces verts de notre ville : 

REJOIGNEZ-NOUS !

Au sein du service Fleurissement et Evènementiel, sous l'autorité d'un chef d'équipe du Centre Horticole, vous intègrerez une équipe de 12 agents, composée de floriculteurs, pépiniéristes, fleuristes et de 2 adjoints. Votre rôle consistera à : 



Produire et cultiver des végétaux de pépinière : 

Réaliser des opérations culturales : multiplication, repiquage, rempotage, pincement, taille, distançage, arrosage, etc.
Contrôler le développement des plantes, repérer les problèmes culturaux ou sanitaires et appliquer des mesures correctives adaptées
Réceptionner et vérifier des livraisons de plantes, matériaux et fournitures
Distribuer les végétaux de pépinière dans les différents secteurs de la Ville et actualiser l'inventaire des végétaux



Entretenir le matériel, les équipements et les espaces du centre horticole : 

Entretenir les bacs à arbustes, les espaces verts et abords du centre horticole (balayage, tonte, taille de haie, débroussaillage, rangement, etc.)
Appliquer les protocoles d'utilisation, d'entretien et de maintenance des produits, des matériels et des infrastructures de pépinière
Identifier et signaler les dysfonctionnements de premier niveau ou besoins d'intervention
Collecter, trier et évacuer les déchets selon les consignes en vigueur



Garantir la sécurité, l'hygiène et la préservation de l'environnement :

Appliquer le règlement intérieur, les consignes et procédures en matière d'hygiène, de sécurité et d'environnement
Contrôler l'état et le bon fonctionnement de l'outillage et du matériel
Sécuriser les zones d'intervention et signaler tout incident ou situation à risque
Proposer des actions correctives et d'amélioration en matière d'environnement et/ou de sécurité

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

Diplômé ou disposant d'une expérience dans le domaine horticole, vous maîtrisez parfaitement les techniques de culture et d'entretien des végétaux (semis, bouturage, rempotage, arrosage, fertilisation, etc.).
Vous possédez de solides connaissances botaniques et phytosanitaires et êtes à l'aise avec l'utilisation et l'entretien des outils et équipements horticoles.
Votre regard technique et votre sens de l'observation vous permettent d'identifier rapidement les besoins des plantes et d'adapter vos interventions.
Vous savez utiliser et entretenir les outils et équipements horticoles dans le respect des règles de sécurité.
Rigoureux et organisé, vous savez travailler en autonomie comme en équipe et faites preuve d'adaptabilité et de sens du service public.
Le permis B est requis pour les déplacements liés au poste et les CACES R482 catégorie A et type F sont appréciés.
Une expérience dans la conduite de micro-tracteur et d'engin télescopique est souhaitée ; une formation pourra être assurée si nécessaire.

Rémunération statutaire + primes annuelles
Journée continue avec une pause méridienne de 20 min :
Horaires d'été du 1er avril au 30 septembre : 07h00 - 15h00
Horaires d'hiver du 1er octobre au 31 mars : 07h30 - 15h30
En fonction des besoins : 06h00 - 14h00
Cycle de travail de deux semaines, alternant une semaine de 5 jours travaillés et une de 4 jours avec le vendredi fixe non-travaillé
27 jours de congés + 2 jours de RTT par an
Parking gratuit
Participation employeur à la Mutuelle, à la Prévoyance et aux Transports en commun
Accès au prestataire social Plurelya et Amicale du personnel
Travail en extérieur, avec port de charges
Disponibilités lors d'opérations et événements exceptionnels
Permanences le week-end et jours fériés



La Ville de Metz encourage la diversité et l'égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.