Informations générales
Organisme de rattachement
Communes
Référence
O093231201303405
Date de début de diffusion
03/05/2024
Date de parution
03/05/2024
Date de fin de diffusion
02/07/2024
Intitulé long de l'offre
Ouvrier de maintenance du Parc automobile (h/f) - Patrimoine Bâti, Régie Garage - Noisy-le-Grand
Date limite de candidature
02/07/2024
Description du poste
Versant
Fonction Publique Territoriale
Catégorie
Catégorie C (employé)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Interventions techniques et logistiques - *Opératrice / Opérateur de maintien en condition opérationnelle*
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
Ouvrier de maintenance du Parc automobile (h/f) - Noisy-le-Grand
Descriptif de l'employeur
Noisy-le-Grand compte aujourd'hui près de 70 000 habitants répartis dans 17 quartiers historiques. Son vieux centre-ville briard cohabite avec un centre commercial régional et un quartier d'affaires en pleine expansion. Noisy-le-Grand bénéficie d'une situation géographique et d'un cadre de vie privilégiés avec plus de 130 hectares d'espaces verts ouverts au public, auxquels s'ajoutent désormais les 280 hectares du bois Saint Martin acquis par la Ville et la Région Île-de-France en décembre 2020. Délimitée au nord par la Marne et au sud par le bois Saint-Martin, la ville est située aux portes de Paris, à 20 minutes du centre de la capitale en RER A ou E. Troisième pôle d'affaires de la région Île-de-France, Noisy-le-Grand compte environ 4 000 entreprises, dont près de 600 commerces de détail. Les sièges de plusieurs entreprises internationales y sont implantés.
Noisy-le-Grand offre des parcours scolaires riches et variés grâce, notamment, à son collège et à son lycée international et à sa proximité avec l'université Gustave Eiffel (anciennement Paris Est Marne-la-Vallée).
Description du poste
Sous l'autorité hiérarchique du Responsable de l'Atelier du Garage, vous maintenez l'ensemble du parc automobile de la ville en état de fonctionnement (véhicules légers, utilitaires, poids lourds, autocars, petits matériels) en mécanique.
À ce titre, vos missions se décomposent comme suit :
Diagnostic et contrôle :
- Identifier le type de véhicule et ses caractéristiques techniques.
- Identifier une panne et proposer la réparation
- Réaliser un pré-contrôle technique
- Appliquer une démarche de diagnostic
- Utiliser les appareils de contrôle
- Réaliser des essais et conduire un véhicule
- Établir des conseils d'entretien du véhicule
Entretien et maintenance du véhicule :
- Lire un schéma : mécanique, électrique, hydraulique
- Effectuer l'entretien et les réglages du moteur, des organes mécaniques et des différents systèmes équipant un véhicule
- Contrôler et minimiser les émissions polluantes des véhicules
- Effectuer la maintenance des véhicules et les remplacements courants : fluides, filtres, éclairage, pneumatiques
Réparation et intervention sur le véhicule :
- Effectuer une réparation ou une intervention : échanger ou installer des éléments mécaniques, des équipements électriques et des accessoires
- Intervenir sur des véhicules électriques ou hybrides et sur des véhicules non motorisés
Nettoyer les véhicules
Dépanner les véhicules
Assurer les astreintes en période hivernale
Conditions particulières d'exercice :
- Astreintes hivernales
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
Descriptif du profil recherché
Profil et compétences requises :
- CAP ou BAC Pro mécanique, ou expérience similaire
- Permis B et PL obligatoire
Connaissances :
- Connaissances en mécanique
- Connaissances de base en électricité auto et en hydraulique
Compétences techniques ou savoir-faire :
- Utiliser les équipements d'atelier : treuil, pont, outillage etc.
- Assurer la maintenance courante de l'outillage et du matériel
- Effectuer un tri des déchets dangereux
- Lire, comprendre et appliquer des consignes de sécurité
- Adapter les gestes et postures aux situations de travail
- Mettre en uvre les procédures adaptées de récupération et tri
- Appliquer les règles de sécurité liée au parc automobile
Aptitudes :
- Travail en équipe
- Rigueur
Temps plein
Oui
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Madame le Maire
Hôtel de Ville
Place de la Libération
93160 NOISY LE GRAND
Avantages :
- - Rémunération statutaire + régime indemnitaire
- - 13ème mois
- - 25 jours de congés annuels
- - 37 heures hebdomadaires + 12 jours de RTT
- - Participation à un contrat de mutuelle santé labellisée et contrat de prévoyance optionnel
- - Amicale du personnel
- - Restaurant municipal
- - Participation aux transports ou participation au parking privé du centre ville
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Fondement juridique du recrutement
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Télétravail possible
Non
Management
Non
Pays
Localisation du poste
Europe, France, Île-de-France, Seine Saint-Denis (93)
Géolocalisation du poste
Hôtel de Ville Place de la Libération - 93160 NOISY LE GRAND
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
NOISY LE GRAND
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
02/07/2024