Groupe RIFSEEP : 2
Vos activités principales :
- gestion du parc auto : perception et ventilation des véhicules neufs, élaboration des documents administratifs, suivi des VL saisis, gestion des prêts, liaisons au SGAMI/CSAG, planification des dispositifs été/hiver, élaboration et suivi des réformes ;
- gestion du carburant : contrôles des fins de mois, suivi des cartes carburant et des ingrédients, suivi de la facturation ;
- gestion de la cuve carburant de Battesti (livraison, suivi badge, clôtures des données) ;
- gestion des franchises de péage du réseau autoroutier de la zone « Vinci,Aliénor,etc,.. » ;
- contrôle de l’outillage acheté par la GN dans les CSAG ;
- rédaction des écrits de service relevant de la mobilité ;
- livraison de moyens aux unités ;
- assistance téléphonique aux unités.
Votre environnement professionnel :
Activité du service :
Gestion :
- du parc automobile et nautique GD/GM/SG de la RGNA ;
- des carburants, des ingrédients, des équipements et outillages.
Contrôle :
- des cuves carburants ;
- de l’outillage des CSAG et DAAPN Aquitaine.
Suivi :
- des dossiers des véhicules saisis ;
- des supports de péage.
Composition et effectifs du service :
- 1 major GLF chef de la section mobilité
- 2 N2A gestionnaires et comptables
- 2 ADJ GLF gestionnaires logistiques
- 2 MDC GLF opérateurs logistiques
- 4 N3A opérateurs logistiques
 Liaisons hiérarchiques :
- Chef de la section mobilité ;
- chef du bureau du soutien opérationnel.
Liaisons fonctionnelles :
internes : SAILMI, GGD (GSRH), GGM, UNITÉS DE RATTACHEMENTS, SGAMI
externes : TSG, ASF, MOONGROOP, DIVERSES ENTREPRISES

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
sujétion : BSO/DAO
Le régime indemnitaire est celui du Ministère de l'intérieur ;
Le cycle de travail est de 38 heures par semaine avec attribution de 16 jours de réduction de temps de travail ;
Déplacements occasionnels sur sites de la RGNA ;
Permis B et poids-lourd souhaités ;
Télétravail.
Qui contacter : 
chef de la section mobilité -Bureau des soutiens opérationnels 

- Capitaine Louis-François ROUSSET, chef du bureau des soutiens opérationnels de la RGNA
Tel 05-56-90-45-25
Bureau du personnel Civil:
Monsieur FRENARD Laurent
05.56.90.44.14 / bpc.dao.rgna@gendarmerie.interieur.gouv.fr
Durée attendue sur le poste : 3 à 5 ans
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement obligatoire pour tous les candidats (signé en bas de la page 2) et disponible à cette adresse :
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Vos compétences principales mises en œuvre :

Connaissances techniques :
Connaître l'environnement professionnel - niveau requis : pratique
Avoir des compétences budgétaires et comptables - niveau initié - requis
Avoir des compétences en informatique - bureautique - niveau maîtrise - requis
Savoir-faire :
Savoir appliquer la réglementation - niveau requis : pratique
Savoir analyser - niveau requis : pratique
Savoir s'organiser - niveau requis : pratique
Savoir être :
Savoir s'adapter - niveau requis: maîtrise
Savoir communiquer - niveau requis : pratique
Savoir s'exprimer oralement - niveau requis : pratique

Localisation administrative :
Région de Gendarmerie Nouvelle Aquitaine
Bureau des Soutiens Opérationnels
Section Mobilité
Caserne Battesti
59 rue Séguineau
33700 MERIGNAC

Emploi type et code :
code RMFP : ERLOG025
Code REMI : LOG006A