Le ministère des Armées et des Anciens combattants assure la protection du territoire national, de la population et des intérêts français partout dans le monde. Pour la réalisation de ses missions, il emploie, outre les militaires, plus de 60 000 civils en France et à l’étranger. Rejoindre le ministère des Armées et des Anciens combattants, c’est rejoindre une communauté de 275 000 personnes exerçant ainsi leurs talents dans une grande variété de métiers auprès des forces armées sur tout le territoire.

Le Groupement de Soutien du commissariat (GSC) de Toulon est un établissement du Service du Commissariat des Armées qui assure des missions d'administration générale et de soutien commun de façon mutualisée au profit des organismes du ministère des armées (26 000 soutenus).
Sous l’autorité du chef du GSC, le pôle de Toulon assure le soutien commun (Logistique, Ateliers, Transport, GET), la restauration, l’hébergement, les Loisirs ainsi que l’accueil multiservices (ATLAS) au profit des forces et des services du ministère des armées implantés dans la base de défense de Toulon, sur le site de Ste Anne, ainsi qu’à l’école des marins pompiers. Il possède 4 espaces ATLAS (3 sur la base navale et 1 sur le site de Sainte-Anne). Le pôle de Toulon est l’interlocuteur privilégié auprès du commandement des formations soutenues.
L’agent est chargé de réguler les demandes de moyens de transport en fonction du parc de véhicules de la gamme commerciale du bureau de proximité auquel il appartient et d’effectuer les prêts de véhicules aux unités en ayant fait la demande.

- Prendre en compte l’indisponibilité des véhicules inhérente à des dommages ou mises en réparation non programmées.
- Intégrer dans ARTEMIS les demandes de transport transmise par les planificateurs, en application des textes réglementaires.
- Procéder aux prêts de véhicules (contrôles, perception et réintégration).
- Assurer l’entretien préventif des véhicules sous sa responsabilité.
- Participer à toutes tâches nécessaires au bon fonctionnement du service.
- Conduite occasionnelle.
- Assurer la suppléance du COL du bureau de proximité en cas d’absence.

Cycle de travail sur 4,5 jours ou 5 jours.
Travail en HNO et heures supp. possibles
Participation au tour d’astreinte à domicile en semaine ou JNO sur volontariat
Déplacement physique quotidien à pied.
Mobilité inter-bureaux de proximité.

Conducteur de véhicules routiers VL (indispensable)
Sécurité et prévention routière
Maitrise du poste informatique

Restauration collective sur place
Bus dans la base navale