Médecin de prévention des personnels (F/H) - Drôme 26


Détail de l'offre

Informations générales

Organisme de rattachement

Rectorat de Grenoble  

Référence

MENJ-08-2025-30357  

Date de début de diffusion

16/10/2025

Date de parution

16/10/2025

Date de fin de diffusion

09/11/2025

Date limite de candidature

09/11/2025

Nature du contrat

CDD d'1 an

Description du poste

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert uniquement aux contractuels

Domaine / Métier

Prévention, conseil et pilotage en santé - Médecin scolaire

Intitulé du poste

Médecin de prévention des personnels (F/H) - Drôme 26

Descriptif de l'employeur

Constituée de cinq départements (l'Ardèche, la Drôme, l'Isère, la Savoie et la Haute Savoie), l’académie de Grenoble se caractérise par son étendue et sa diversité géographiques.

Pour en savoir plus sur l'académie de Grenoble : L'académie de Grenoble | Site de l'académie de Grenoble


Les services de l’Éducation nationale de la Drôme représentent 75 105 élèves à la rentrée 2024 dans le secteur public, dont 41 008 élèves dans le premier degré (maternelle, primaire, enseignement spécialisé) et 34 097 élèves dans le second degré (collèges, SEGPA, lycées, EREA).

Le premier degré, ce sont 411 écoles publiques (dont 39 écoles à classe unique) réparties sur 9 circonscriptions, et 2 641 enseignants du premier degré public (professeurs des écoles et instituteurs).

Le département compte 7 réseaux d'éducation prioritaire (REP) et 1 réseau REP+, rassemblant 31 écoles autour des 8 collèges.

Le second degré public, ce sont 38 collèges, 9 Sections d'enseignement général et professionnel adapté (SEGPA), 18 lycées généraux, techniques et professionnels, ainsi qu'1 Établissement régional d'enseignement adapté (EREA).

Pour en savoir plus sur la Direction des services départementaux de la Drôme : https://www1.ac-grenoble.fr/article/presentation-de-la-dsden-de-la-drome-26-122032

Description du poste

Le médecin de prévention intervient dans le domaine de la santé et du bien-être au travail des personnels de l'académie de Grenoble dans le département de la Drôme. Il a un rôle de conseil auprès de l'administration et des agents.

 

Santé et bien-être au travail

. Le médecin de prévention assure le suivi médical des personnels du département de l'Isère, travaillant en sein des différents établissements du département.

. Il accompagne le service de gestion des ressources humaines dans ses missions d'intégration des personnels handicapés.

. Il intervient dans la gestion des accidents du travail.

. Il rend des avis pour la prise en compte du handicap pour les mutations, les aménagements de poste;

. Il est référent santé pour les agents en cas de conflit, harcèlement, cellule de crise, en lien avec la DRH, le psychologue du travail et les conseillers techniques. Il évalue les répercussions sur la santé des agents et les liens de causalité des situations de travail complexes.

. Il organise le suivi périodique des agents en lien avec l’infirmier de prévention.

 

Environnement professionnel

. Il apporte une expertise sur l'environnement professionnel (accessibilité, hygiène, sécurité, aménagement, équipement matériel, etc.) avec les autres acteurs du domaine.

. Il contribue à l'élaboration, l'actualisation et la mise en œuvre du document de référence de chaque structure précisant les risques professionnels et les effectifs d'agents exposés.

 

Politique de prévention

. Il contribue à la définition et à la mise en œuvre de la politique de prévention de l'académie en lien avec les médecins du travail des 5 départements.

. Il participe aux formations spécifiques du comité social d’administration.

. Il conduit des études et enquêtes épidémiologiques et présente chaque année le rapport d'activité de la médecine de prévention.

. Il contribue à l'élaboration du programme annuel de prévention avec les autres médecins du travail.


Pour en savoir plus sur le métier de médecin de prévention : Médecin du travail

Conditions particulières d'exercice

. Poste ouvert uniquement aux agents contractuels


. Poste disponible immédiatement


. Travail à temps incomplet possible de 60% à 90%

Descriptif du profil recherché

Diplômes et expériences :

 . Diplôme d’État de docteur en médecine et qualification en médecine du travail ou expérience significative dans le domaine

. Titulaire du permis B

 

Savoir-faire :

. Jouer un rôle de conseil ou d’aide à la décision

. Répondre à des besoins spécifiques

. Établir ou prendre en compte un diagnostic médical

. Évaluer les attentes et besoins des publics concernés

. Travailler en équipe


Savoir être :

. Être autonome et rigoureux

. Avoir le sens du dialogue et de l’écoute

. Respecter le secret professionnel

Temps plein

Oui

Rémunération contractuels (en € brut/an)

. Rémunération brute mensuelle à partir de 7.443 € (salaire débutant)

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Les candidats et candidates doivent postuler directement sur la plateforme Rejoindre l'Education nationale.

Télétravail possible

Non

Management

Non

Pays

Localisation du poste

Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, Drôme (26)

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Place Louis le Cardonnel 26015 VALENCE CEDEX

Critères candidat

Niveau d'études / Diplôme

Niveau 8 Doctorat/diplômes équivalents

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Langues

Français (Autonome)

Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

03/11/2025