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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Médecin de 1ère classe, Médecin de 2ème classe, Médecin hors-classe

Docteur en médecine et inscrit auprès de l'Ordre national des médecins, vous connaissez les politiques territoriales de santé publique et de protection de l'enfance (textes législatifs réglementaires relatif à la PMI/code de déontologie médicale). Vous connaissez le fonctionnement administratif d'une structure médico-sociale et des procédures à appliquer. Vous saurez apporter vos connaissances en : développement psychomoteur et somatique, gynécologie, obstétrique, pédiatrie et santé publique. Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles (dialogue, écoute, pédagogie) et votre capacité d'analyse. Disponible et organisé(e), vous savez travailler en équipe pluridisciplinaire et en mode partenarial avec les autres professionnels de santé.
Vous savez utiliser des logiciels de bureautiques et êtes à l'aise pour appréhender des logiciels métiers.
Conditions liées au poste :
* Poste permanent, à temps non-complet - 0.4 ETP, à pourvoir par voie statutaire ou CDD de 3 ans permettant un cumul avec une activité libérale
* Cycle de travail de 39 heures par semaine, 25 congés annuels et 23 RTT par an
* Cadre d'emploi des Médecins territoriaux (catégorie A)
* Obligation du respect du secret professionnel
Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter le Docteur Clotilde CARLIER - Chef de service Protection maternelle et infantile - clotilde.carlier@deux-sevres.fr.
En rejoignant le Département, vous intégrez :
Une collectivité porteuse de valeurs fortes sur lesquelles elle a fondé son projet d'administration départementale - Agissons ensemble ! Pour mieux répondre au défi des exigences de qualité du service public tout en veillant au bien-être de ses équipes
Un collectif professionnel engagé et en mouvement pour plus de modernité et d'efficacité dans son organisation et son action
Nos atouts :
* De nombreuses prestations d'action sociale et avantages, qui viennent compléter le régime indemnitaire
* Une organisation de travail souple et propice à l'équilibre personnel et professionnel, dans un cadre de vie agréable, au vert et à proximité de l'océan
* De réelles perspectives d'évolution professionnelle grâce à la diversité de nos actions et à l'ambition de nos projets

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