Les Centres Hospitaliers de Pont à Mousson et de Pompey Lay Saint Christophe constituent les Ets de santé du Val de Lorraine (GHVL) . En direction commune avec le CHRU de Nancy, ils appartiennent au GHT n°7.
Leur mission première est de répondre aux besoins de santé de la population du territoire.
Les deux CH fonctionnent également avec une Pharmacie à Usage Intérieur (PUI), des services logistiques et une équipe administrative partagée avec le CH Pompey Lay Saint Christophe.
Ce dernier dispose d’un service de soins de suite de 30 lits (dont 5 lits dédiés aux soins palliatifs).
Sa vocation médico-sociale se traduit par l’existence d’un Établissement Hébergeant des Personnes Âgées Dépendantes (EHPAD) de 292 lits répartis entre les différentes maisons de retraite.
L’établissement a également un Service de Soins  Infirmiers à Domicile (SSIAD) de 50 places, une Équipe Spécialisée Alzheimer à Domicile (ESAD) de 10 places et de structures d’accueil de jour de 28 places.

1. Identification du poste

• Métier: Médecin Gériatre, Praticien Hospitalier, Praticien Attaché, Médecin généraliste avec compétences gériatriques

• Structure: EHPAD La Salle bâtiment A et B à Pompey (158 Résidents), Beaudinet de Courcelles bâtiment A et B à Lay Saint Christophe (136 résidents) et Accueil de jour.

Le CHI de Pompey Lay Saint-Christophe dispose également de 30 lits de SMR (20 ouverts actuellement), d’une Equipe de Soins Alzheimer, d’une Equipe Mobile de Soins Palliatifs, d’un SSIAD.

Le CHI de Pompey Lay Saint-Christophe est en Direction commune avec le CHRU de Nancy, le CH de Pont à Mousson, le CH de Toul et celui de Dieuze.  

Le CHI de Pompey Lay-Saint-Christophe est membre de l’antenne de proximité du Val de Lorraine du dispositif d’appui aux cas complexes.

Les Projets :

• L’emménagement dans deux bâtiments neufs de 56 lits chacun a eu lieu en octobre 2022.

• L’EHPAD de Pompey va commencer en 2024 à déployer le logiciel DX EHPAD.

• Le projet d’établissement, dont le projet médico-social sont en cours de formalisation (échéance 1^er semestre 2024).

• La certification de l’EHPAD est prévue en mars 2025

• L’établissement envisage dès 2024 de répondre à l’appel à projet « centre de ressources territoriales »

• Fonction: Médecin Coordonnateur en EHPAD

• Position dans l’organigramme:

- Position fonctionnelle :

Le médecin coordonnateur travaille en collaboration étroite avec les cadres de santé, la Cadre supérieure de santé Médico-Social et la direction.

Il communique et collabore avec l’ensemble du personnel des différentes structures.

- Champs d’Action :

• 
  
  
  • L’ensemble des sites d’EHPAD et auprès de tous les résidents de l’établissement
  
  
  • Il préside la Commission de Coordination de Gériatrie (réunions avec les professionnels de santé extérieurs intervenant à l’EHPAD) et participe au Conseil de Vie Sociale
  
  
  • La priorité d’intervention relève de l’organisation du travail et de l’état de dépendance des résidents
  
  
  

- Communication organisationnelle du poste :</p...

- Formation de base

Le médecin coordonnateur doit être titulaire d'un diplôme d'études spécialisées complémentaires de gériatrie, ou de la capacité de gérontologie ou d'un diplôme d'université de médecin coordonnateur d'établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes ou, à défaut, d'une attestation de formation continue.

L'attestation mentionnée à l'alinéa précédent est délivrée, après une formation conforme à un programme pédagogique fixé par arrêté des ministres chargés de la santé et des personnes âgées.

- Capacités organisationnelles

• Savoir rechercher les documents et informations nécessaires

• Savoir s’organiser entre les différentes missions à assumer

• Etre disponible

- Savoir-faire attendus

• Effectuer un diagnostic

• Adapter sa communication à son auditoire (personnels et résidents)

• Animer une équipe

• Mobiliser autour d’un projet commun

• Communiquer sur une activité et/ou un projet et les promouvoir

• Réactivité

• Rigueur

• Sens de l’organis...