Manager de Commerce - RILLIEUX-LA-PAPE


Détail de l'offre

Informations générales

Organisme de rattachement

Communes  

Référence

O069261026001031  

Date de début de diffusion

26/10/2026

Date de parution

26/10/2026

Date de fin de diffusion

26/11/2026

Intitulé long de l'offre

Manager de Commerce - RILLIEUX-LA-PAPE

Date limite de candidature

16/11/2026

Description du poste

Versant

Fonction Publique Territoriale

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Aménagement et développement durable du territoire - Gestionnaire des aides au développement 

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Manager de Commerce - RILLIEUX-LA-PAPE

Description du poste

Rillieux-la-Pape forte de plus de 30 000 habitants est une commune dynamique et en expansion située dans la métropole lyonnaise.

C’est une ville en pleine effervescence, conjuguant plaisir de vivre, dynamisme économique et qualité de vie.

Elle est ainsi l'une des communes les plus attractives de l'agglomération lyonnaise bénéficiant du label territoire engagé pour la transition écologique. Elle ambitionne de gagner une nouvelle étoile.

La Direction de l’Aménagement et des Espaces Publics est une direction transversale regroupant plusieurs enjeux liés au territoire : l’habitat, l’urbanisme, la voirie ou encore l’économie. Rattaché à la Directrice, vous travaillerez en binôme avec la chargée de mission économie de proximité. Vous serez chargé des missions suivantes :

Définir et piloter la stratégie de dynamisation du commerce (en binôme avec la chargée de mission économie de proximité):

- Élaboration et mise en œuvre d’une stratégie globale de revitalisation du centre-ville
- Construire, mettre en œuvre et suivre un plan d’actions pluriannuel
- Assurer une veille économique (dispositifs, subventions, aides)

Accompagner, animer et dynamiser le tissu économique local:
- Accompagnement des commerçants et artisans du territoire
- Accueil et orientation des porteurs de projets commerciaux et artisanaux (premier contact, information sur l’offre locative existante, mise en relation avec les partenaires)
- Facilitation de l’installation de nouvelles activités
- Suivi de la vacance commerciale et mise en place de solutions (boutiques éphémères, etc.)

Coordonner et fédérer les acteurs du territoire:
- Animation des partenariats (associations de commerçants…)
- Interface entre élus, services municipaux et partenaires
- Organisation de temps d’échange et de concertation

Développer et promouvoir l’attractivité du territoire:
- Mise en œuvre d’animations commerciales et événementielles
- Participation à la stratégie de communication territoriale et relai terrain

Observer et évaluer les dynamiques territoriales:
- Mise en place d’indicateurs de suivi (fréquentation, vacances…)
- Réalisation de diagnostics territoriaux
- Évaluation des actions menées
- Mise à jour du SIG entreprises

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal

Descriptif du profil recherché

Connaissances :
- Enjeux de dynamisation des centres villes et du commerce de proximité
- Fonctionnement des collectivités territoriales et de leur environnement institutionnel
- Dispositifs publics de revitalisation (programmes nationaux, aides au commerce)
- Urbanisme commercial et aménagement
- Techniques de gestion de projet et de suivi d’actions
- Connaissance du dispositif QPV
- Outils de suivi et d’analyse (tableaux de bord, indicateurs d’activité)

Savoir-faire:
- Conduire des projets transversaux et multi-acteurs
- Animer des réunions et des réseaux de partenaires
- Négocier et formaliser des partenariats (conventions, contrats)
- Analyser des données territoriales et formuler des préconisations
- Organiser et piloter des actions événementielles
- Assurer un reporting régulier et structuré


Savoir-être :
- Aisance relationnelle et sens du dialogue
- Capacité à fédérer et mobiliser des acteurs variés
- Esprit d’initiative et force de proposition
- Autonomie et sens de l’organisation
- Diplomatie et capacité d’adaptation
- Réactivité et disponibilité (notamment en période d’événements)
- Travail occasionnel en soirée et en weekend

Temps plein

Oui

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Durée du contrat : 12 mois

candidater directement enligne sur le site de la ville via le lien de publication ci-dessus:

Fondement juridique du recrutement

Art. L332-24 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.

Pays

Localisation du poste

Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, Rhône (69)

Géolocalisation du poste

165 RUE AMPERE : 69140 Rillieux-la-Pape

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Rillieux-la-Pape

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

16/11/2026