instructeur principal ADS - AGENCE TERRITORIALE D'INGENIERIE PUBLIQUE (ATIP)


Détail de l'offre

Informations générales

Organisme de rattachement

Structures de coopération territoriale  

Référence

O067250701001566  

Date de début de diffusion

01/07/2025

Date de parution

01/07/2025

Date de fin de diffusion

31/07/2025

Intitulé long de l'offre

instructeur principal ADS - Antenne ADS MOLSHEIM - AGENCE TERRITORIALE D'INGENIERIE PUBLIQUE (ATIP)

Date limite de candidature

31/07/2025

Description du poste

Versant

Fonction Publique Territoriale

Catégorie

Catégorie B (profession intermédiaire)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert uniquement aux contractuels

Domaine / Métier

Aménagement et développement durable du territoire - Chargée / Chargé des activités d'urbanisme

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

instructeur principal ADS - AGENCE TERRITORIALE D'INGENIERIE PUBLIQUE (ATIP)

Description du poste

Sous l'autorité du responsable de l'antenne ADS de Molsheim, dans le cadre d'une convention établie entre les collectivités et l'ATIP :

* Il assure la gestion et l'instruction des autorisations du droit des sols relevant de sa compétence dans un secteur géographique qui lui est attribué.
* Il conseille les collectivités en matière d'Autorisation du Droit des Sols (ADS) sur son champ d'intervention.
* Il travaille en binôme avec un instructeur ADS. Il peut être amené à travailler en monôme ou en trinôme en fonction des situations locales.
* Il travaille en lien avec un Instructeur relais présent au sein de chaque territoire, un référent ADS et des instructeurs volants.

L'instructeur principal ADS est l'interlocuteur des collectivités en matière de conseil ADS.

L'instructeur principal ADS assure la gestion et l'instruction des autorisations d'occupation du sol de type permis de construire, permis d'aménager, permis de démolir, certificat d'urbanisme opérationnel ...
* Il vérifie la recevabilité des demandes et procède à leur examen technique au vu des règles applicables
* Il procède aux consultations de services qui y sont liées et rédige les propositions d'arrêtés
* Il assure des passages réguliers en communes pour échanger sur les dossiers, conseiller les pétitionnaires et le public à la demande des communes, assiste les élus et le personnel communal
* Il assure la gestion des délais d'instruction pour éviter les autorisations tacites
* Il saisit les données nécessaires dans le logiciel ad hoc (cart@ds)

Gestion des recours :
* Il informe le responsable de l'antenne de tout recours sur son portefeuille de commune et met à jour les outils de suivi existants
* Il prépare et transmet des éléments de réponses techniques en lien avec le responsable et le référent ADS à destination de la commune

L'instructeur principal, en lien avec les référents thématiques ADS assure la veille juridique et technique de son activité
L'instructeur principal ADS est amené à participer en tant que de besoin aux équipes projets en charge de l'élaboration des documents d'urbanisme ou d'opérations d'aménagement.

Descriptif du profil recherché

PROFIL
* Cadres d'emplois cible : Rédacteur ou technicien
* Niveau et domaine d'études : Bac + 2, juridique, gestion administrative, construction ou architecture
* Expérience : Souhaitée, dans les domaines de l'urbanisme, de l'aménagement ou de la construction

COMPETENCES
Savoirs :
* Connaissance des règles du code de l'urbanisme et des logiciels spécifiques de gestion des dossiers
* Connaissance des logiciels de gestion des dossiers
* Maîtrise de l'outil informatique (Windows, Word, Excel, Outlook) et du logiciel Cart@ds

Savoir-faire :
* Bonne expression écrite et orale
* Capacité à lire une carte et se repérer sur un plan
* Capacité à produire un travail rapide, fiable et de qualité
* Capacité à gérer les priorités, respecter les délais, et signaler les difficultés
* Capacité à transmettre l'information
* Capacité à s'adapter à la diversité des interlocuteurs

Savoir-être :
* Sens du travail en équipe
* Sens des relations humaines, sens de la diplomatie
* Dynamisme, réactivité, disponibilité
* Rigueur et sens de l'organisation
* Esprit d'initiative et capacité à rendre compte
* Discrétion
* Capacités d'adaptation
* Disponibilité

Temps plein

Oui

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Durée du contrat : 12 mois

Formations métier et tutorat sont assurés à la prise de poste au sein des équipes de l'ATIP.
Lien vers le site web : www.atip67.fr
Durée de la mission : renfort 12 mois
Avantages : Régime indemnitaire, CNAS, participation à la protection sociale complémentaire, remboursement 75% de l'abonnement transport domicile-travail.

Fondement juridique du recrutement

Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.

Télétravail possible

Oui

Management

Non

Pays

Localisation du poste

Europe, France, Grand Est, Bas Rhin (67)

Géolocalisation du poste

Conseil Départemental du Bas-Rhin - Place du Quartier Blanc - 67000 Strasbourg

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Strasbourg

Critères candidat

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/09/2025