Groupe RIFSEEP : 1
Vos activités principales :
Évaluer les compétences des candidats à la conduire, leurs connaissances et leurs comportements en matière de sécurité routière,
Mettre en œuvre l'épreuve théorique générale, les épreuves pratiques des différentes catégories de permis de conduire,
Faire progresser la qualité de l'enseignement de la conduire et de la sécurité routière,
Être un acteur de la lutte contre l'insécurité routière,
Participer à des actions de sécurité routière,
Effectuer les contrôles des établissements d’enseignement à la conduite automobile, des stages de sensibilisation à la sécurité routière et des centres des organismes agréés (ETG);
Réaliser les audits qualité dans le cadre du label,qualité des formations au sein de écoles de conduite.
Votre environnement professionnel :
Activités du service
Organiser et assurer les examens du permis de conduire,
Veiller à la qualité de l’enseignement de la conduite, contrôles des établissements et des centres de sensibilisation à la sécurité routière,
Porter la politique de l’État: sensibilisation des établissements d’enseignement de la conduite à l’apprentissage anticipé (AAC) et aux évolutions réglementaires du permis de conduire,
Être expert technique sur le volet, éducation routière: montage et suivi d’actions de sécurité routière en interne et en externe,
Assurer la programmation et la mise en ligne des places d’examen du permis de conduire (RDVPermis);
Assurer le suivi des agréments des établissements d’enseignement de la conduite et des enseignants (demandes d’agréments et d’autorisations d’enseigner, signature et renouvellement des arrêtés afférents),
Assurer le suivi des agréments, le contrôle des centres de sensibilisation à la sécurité routière (demandes et renouvellement d’agréments) ;
Assurer le suivi des autorisations, du contrôle des centres des organismes agréés (ETG),
Assurer le suivi du label qualité des formations des écoles de conduite et de la certification QUALIOPI (demandes de labellisation, réalisation des audits, signature et renouvellement des contrats de labellisation).
Composition et effectifs du service
L'unité se compose de 11 agents:
– le responsable d'unité, délégué(e) au permis de conduire et à la sécurité routière (DPCSR – cat A/A+ adm) ;
– l'adjoint(e) au responsable d'unité (IPCSR – cat B adm);
– sept inspecteurs(trices) du permis de conduire et de la sécurité routière (IPCSR– cat B adm);
– le secrétaire / assistant(e) (cat C adm) ;
– le référent(e) agréments et autorisations d’enseigner (cat B ou C adm).
Liaisons hiérarchiques
Responsable du service Connaissance Prévention des risques (SCPR) de la DDT
Chef de l’unité éducation routière
Liaisons fonctionnelles
Internes: Services de la DDT – SGC
Externes: Services préfectoraux, candidats aux permis de conduire, professionnels de l’enseignement de la conduite etde la sensibilisation à la sécurité routière,service du rectorat, services du travail et de l'emploi

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions : La spécificité des informations à traiter, ainsi que la multiplicité des intervenants, rendent nécessaires une bonne stabilité sur le poste. L’activité, de par sa nature, s’exerce sur l’ensemble du département. L'agent est garant de l'éco-responsabilité.
Qui contacter ? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter
Responsable du service connaissance, prévention des risques (SCPR) de la DDT , Frédéric Dagès 05-49-54-77-50


Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :


Personnels du ministère de l'Intérieur
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite_2022/Formulaire%20mobilit%C3%A9%20avec%20PSA.docx


Personnels externes
https://www.interieur.gouv.fr/content/download/130980/1041719/file/formulaire-mobilite-avec-psa.docx

Connaissances techniques
Avoir des compétences en informatique - bureautique
niveau pratique
requis
Avoir des compétences juridiques
niveau pratique
requis
Connaître l'environnement professionnel
niveau expert
requis
Savoir-faire
Savoir appliquer la réglementation
niveau expert
requis
Avoir l'esprit de synthèse
niveau expert
requis
Savoir analyser
niveau expert
requis
Savoir-être
avoir le sens des relations humaines
niveau expert
requis
savoir communiquer
niveau expert
requis
savoir s'exprimer oralement
niveau maîtrise
requis


Durée attendue sur le poste : 2 ans minimum
Temps plein : Oui

Localisation administrative et géographique / Affectation : Vienne (86) - Saint Georges lès Baillargeaux (86130)
 
Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :
Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :
https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat
 
Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) :

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :
Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) :
Temps de travail sur emploi-type 2 :

Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)
Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf
 
Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : USA013A
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : 1

Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI):
Temps de travail sur emploi-type 2 :