- Elabore, propose et conduit les projets annuels et pluriannuels de travaux du patrimoine immobilier et ses constituants techniques
- Elabore, propose et conduit les projets annuels et pluriannuels de travaux du patrimoine immobilier et ses constituants techniques
- Participe à la définition du programme d’investissement et en assure la réalisation avec l’ensemble des acteurs internes et externes depuis la définition du programme jusqu’à la réception des ouvrages, en passant par l’instruction des permis de construire et autres pièces règlementaires
- Décline les actions nécessaires à la réalisation de sa mission
- Assure des missions en tant que maîtrise d’ouvrage et ou maîtrise d’œuvres interne

- Optimise les moyens financiers mis à sa disposition par des expertises fines et systématiques des besoins exprimés ou constatés
- Aide la Directrice du Département travaux à opérer des choix conformes
- Gère les crédits des opérations confiées en veillant au respect des procédures Marchés Publics et à l’équité au sein des divers sites ou services
- Est force de proposition en matière d’économies dans les différents domaines concernés pour des travaux et les plans d’investissements
- S’assure du respect des cahiers des charges, s’assigne à respecter les plannings et budgets impartis
- Veille à la pertinence et l’efficience des dépenses
- Assure le suivi des travaux
- Participe aux commissions de sécurité et les prépare avec l’ingénieur sécurité

Formation et qualifications requises :
- Formation Bac +5 Ingénieur, ou Architecte, ou Master équivalent
- Grade d'Ingénieur Hospitalier de la Fonction Publique ou par voie statuaire (détachement /mutation)
- Une expérience dans le domaine hospitalier est appréciée

Expérience professionnelle requise :
- Connaissances des techniques du bâtiment
- 1ère expérience de conduites de projets et d'opérations
- Notions sur : Code des marchés, loi MOP et CCAG
- Notion en AutoCad
- Passation des appels d'offres
- Connaissances Excel, Word, Powerpoint…

Qualités professionnelles requises :
- Esprit d'équipe
- Prise d'initiative
- Organisé
- Méthodique
- Rigueur
- Discrétion
- Disponibilité
- Mobilité
- Qualités relationnelles
- Aptitude au Management