Groupe RIFSEEP : 2

 
Vos activités principales :
La section intégrée par l’agent est chargée de la conception d’outils informatiques et de la recherche de vulnérabilités logicielles sur des équipements numériques. Elle gère tous les composants applicatifs et noyaux rentrants dans l’élaboration de ces outils en partenariat avec les autres sections.
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Participer à la recherche et au développement, à la documentation d’outils opérationnels Cyber complexes ;
Assurer une veille active sur les outils opérationnels Cyber et technologies innovantes ;
En fonction de contraintes techniques spécifiques, participer à des missions opérationnelles selon un processus métier interne.
Votre environnement professionnel :
Ne peut être communiqué en raison de la confidentialité des missions du service.

Spécificités du poste :
Obtention de l’habilitation « Très secret » préalablement à la prise de fonction
Nationalité française requise
Régime horaire 40H30 (29 jours ARTT)
Discrétion, polyvalence, rigueur et disponibilité
Qui contacter ?
Pour être prise en compte, toute candidature doit impérativement être déposée sur la plateforme dédiée MOB-MI (https://ministereinterieur-employee.talent-soft.com)
Toute question ou demande d’information peut être adressée par :
Mail : gestpers-mobilite@interieur.gouv.fr
Seules les candidatures déposées via MOB-MI seront étudiées par les recruteurs. Par conséquents, les candidatures transmises par ce courriel ne seront pas traitées
Téléphone : 01.71.12.90.98 (du lundi au vendredi, de 9h à 12h30)
Pour toute prise de contact par mail, la mention de l’intitulé de l’emploi et de la référence de publication visible sur la PEP ou MOB-MI (Réf. MINT_B…) devra impérativement figurer en objet
Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2024
Liste des pièces requises pour déposer une candidature:
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses:
lien pour les candidats internes : http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf
lien pour les candidats externes : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf

Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques
Connaître l'environnement professionnel : niveau pratique - requis
Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau maîtrise - requis
Avoir des compétences budgétaires et comptables : niveau pratique - requis
Savoir-faire
Savoir s'organiser : niveau pratique - requis
Avoir l'esprit de synthèse : niveau pratique - requis
Savoir travailler en équipe : niveau pratique - requis
Savoir gérer un projet : niveau pratique - requis
Savoir-être
Avoir le sens des relations humaines : niveau pratique- requis
Savoir communiquer : niveau pratique - requis
Savoir s'exprimer oralement : niveau pratique - requis
Savoir s'adapter : niveau pratique- requis
Autres :
Compétences dans les nouvelles technologies de l’information et des communications et compétences en rétro-ingénierie demandées au niveau pratique.
Vos perspectives :
Ce poste permettra à l’agent d’approfondir ses connaissances et d'évoluer, à termes, vers d'autres métiers de ce domaine. L'expérience pourra être valorisée pour accéder à des fonctions supérieures.

 Durée attendue sur le poste :  3 ans

Localisation administrative et géographique / Affectation :
Direction générale de la sécurité intérieure – RENNES (35)
RMFP :  Développeuse / Développeur - ERNUM003
REMI : Concepteur-développeur d’applications -  SIC012A