Informations générales
Organisme de rattachement
Service du commissariat des armées (SCA)
Référence
DEF_21-00054066
Date de début de diffusion
11/07/2025
Date de parution
12/07/2025
Date de fin de diffusion
10/01/2026
Description du poste
Versant
Fonction Publique de l'Etat
Catégorie
Catégorie B (profession intermédiaire)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Ressources Humaines - Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
GESTIONNAIRE RESSOURCES HUMAINES
Description du poste
Le ministère des armées a pour mission de préparer et mettre en œuvre la politique de défense militaire. Entité du Service Commissariat des Armées, le Groupement de soutien commissariat (GSC) est un organisme interarmées qui assure des missions d’administration générale et de soutien commun (AGSC) au profit des organismes (Air, Terre et Marine) du ministère des armées relevant de son périmètre de compétence.
Employé comme gestionnaire RH du personnel civil, vous travaillez au sein d’une équipe de 2 personnes placées sous l’autorité directe du chef du bureau. A ce titre, vous avez en charge la gestion de l'ensemble des agents du GSC composée d’environ 60 personnes. Vous administrez les dossiers de recrutement, de chancellerie, les primes/indemnités ainsi que les restructurations en lien avec la réglementation en vigueur.
Préparer les travaux d’avancement, d’évaluation et notation du personnel civil : ouvrier, fonctionnaire et contractuel en lien avec le chef du bureau ressources humaines - personnel civil
Traiter les dossiers de recrutement, de mobilité et de détachement
Assurer les travaux d’attribution des primes (NBI, CIA..)
Procéder aux travaux de chancellerie (sanctions, décorations, recours…)
Accompagner les agents restructurés. (organisation des commissions, préparation des entretiens avec le personnel)
Gérer les travaux liés à la la formation
Participer aux stratégies mensuelles et annuelles en matière de Ressources Humaines (CARTEC)
Concourir à l'actualisation des fiches réflexes du bureau
prendre en charge le Système informatique de gestion du temps de travail du personnel
Conditions particulières d'exercice
Travail en équipe
Sens des priorités
Descriptif du profil recherché
Une expérience en RH est vivement conseillée.
Temps plein
Oui
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Durée d'affectation souhaitée : 3 ans
Restauration sur place :
Horaires de travail : 8h - 12h / 13h - 17h lundi, mardi, mercredi
8h - 12h / 13h - 16h jeudi et vendredi
Service de conciergerie
Télétravail possible
Oui
Management
Non
Pays
Localisation du poste
Europe, France, Normandie, Eure (27)
Géolocalisation du poste
ROUTE DE PARIS 27037 EVREUX
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
ROUTE DE PARIS 27037 EVREUX
Critères candidat
Compétences attendues
- ORGANISATION ET METHODE
- AUTONOMIE
- RIGUEUR
- EXPRESSION ECRITE
- RESPECT DE LA CONFIDENTIALITE DES INFORMATIONS
- CONSEIL AUX AUTORITES
- CONCEPTION, CONNAISSANCE ET APPLICATION DES REGLES STATUTAIRES
- SENS DES RELATIONS HUMAINES
- TRAVAIL EN EQUIPE
Documents à transmettre
L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
01/09/2025
Mail à qui adresser les candidatures (bouton postuler)
pauline.loreal@intradef.gouv.fr
Contact 1
pauline.loreal@intradef.gouv.fr
Contact 2
patricia.auboin@intradef.gouv.fr