Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales :
. Gestion des officiers de la gendarmerie (notation, mobilité, avancement).
. Mise à jour des dossiers administratifs numériques des officiers.
. Traitement des demandes de mise à la retraite.
. Suivi du tableau des effectifs.
. Gestion et suivi des officiers de gendarmerie issus du rang (affectation, formation).
. Suivi des appels à volontaires et des demandes de renforts d’encadrement.
. Suivi des anomalies AGORH@.
. Suivi de la messagerie organique de la section.
. Suivi des dossiers transverses de la section.
. Gestion du courrier départ et arrivée.

Votre environnement professionnel :

Activités du service
En lien direct avec la sous-direction du personnel officier de la DGGN, la section du personnel officier assure la gestion (mobilité, avancement, notation) des personnels officiers de la région de gendarmerie Auvergne -Rhône-Alpes.


Composition et effectifs du service
1 officier, cheffe de section
1 sous-officier du corps de soutien technique et administratif de la Gendarmerie nationale, adjointe
2 personnels civils de catégorie C

Liaisons hiérarchiques
- Cheffe de section
- Cheffe du bureau de la gestion du personnel militaire
- Officier adjoint ressources humaines
- Commandant en second de la région
- Commandant de région

Liaisons fonctionnelles
- Sous-direction du personnel officier de la Direction générale de la Gendarmerie nationale (DGGN)
- Services administration du personnel des groupements et secrétariats
- Secrétariats des antennes médicales

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Discrétion
Horaires variables sur la base de 38 heures hebdomadaires
- Congés : 27 CA, 16 RTT, 1 jour gendarmerie, 1 jour Sainte-Geneviève
- Pour les fonctionnaires : Régime indemnitaire du Ministère de l’intérieur + ISS (Indem­nité de Sujé­tions Spé­ci­fiques, intégrée dans le calcul de la pension)
Qui contacter ?
Cheffe de section : Capitaine (ITA) Mathilde COMTE - 04 37 85 22 30 - mathilde.comte@gendarmerie.interieur.gouv.fr
Adjointe cheffe de section : Adjudante-cheffe Jennifer COTTEY – 04.37.85.22.35

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
- Curriculum vitæ (CV)
- Lettre de motivation
- Formulaire de mobilité/recrutement


Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse (devra être daté et signé par le candidat en bas de la page 2) :


https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques
Avoir des compétences en informatique - bureautique
niveau maîtrise
requis
Connaître l'environnement professionnel
niveau maîtrise
à acquérir
Logiciel Agorha et intranet
niveau pratique
à acquérir

Savoir-faire
Savoir s'organiser
niveau pratique
requis
Savoir rédiger
niveau pratique
requis
Savoir travailler en équipe
niveau maîtrise
requis
Savoir-être
savoir communiquer
niveau maîtrise
requis
savoir s'adapter
niveau maîtrise
requis
avoir le sens des relations humaines
niveau maîtrise
requis


Vos perspectives :
Possibilité d’évoluer au sein de la famille professionnelle.
Durée attendue sur le poste :
3 ans minimum

Localisation administrative et géographique / Affectation :

REGION DE GENDARMERIE AUVERGNE – RHONE-ALPES
Bureau de la gestion du personnel militaire
Section du personnel officier
36 boulevard de l’Ouest
69580 SATHONAY-CAMP


- Gare de Sathonay-Camp à 10 min de la gare Lyon Part-Dieu
- Gendarmerie desservie par les transports en commun TCL (lignes 9 et 33)
- Présence d’un cercle mixte (restauration administrative) sur le site
- Possibilité d’adhérer au Club Sports et Loisirs Gendarmerie


Code RMFP : ERGRH002
 
Code REMI : GRH007A