L'académie de Paris, c'est une communauté de 34 500 personnels et 300 000 élèves répartis dans 1090 écoles et établissements, au cœur d'un environnement culturel, scientifique et patrimonial unique.

Chaque année, nous recrutons environ 300 enseignants contractuels pour le premier degré (maternelle, élémentaire) et le second degré (collèges, lycées), offrant ainsi des opportunités stimulantes pour celles et ceux qui souhaitent transmettre leur savoir, valoriser les compétences des élèves et être acteurs d'un système éducatif en évolution. Nous proposons également une centaine de postes administratifs et plus de 300 postes d'accompagnants d'élèves en situation de handicap (AESH). Toutes nos offres sont circonscrites dans la ville de Paris.

Que vous soyez un professionnel expérimenté, en reconversion, ou un étudiant cherchant à débuter votre carrière, explorez votre avenir professionnel dans notre académie.

Missions

S’approprier les programmes de la discipline à mettre en œuvre. (renseignements sur https://eduscol.education.fr)

Concevoir et mettre en œuvre des situations d’apprentissage ou d’enseignement en prenant en compte la diversité des élèves.

Évaluer les acquis et progrès des élèves (épreuves, examens, devoirs...).

Assurer un suivi des élèves, en lien avec les familles et participer à leur projet d’orientation

Contribuer au bon fonctionnement de l’établissement et au travail en équipe

Missions spécifiques

- Transmettre des connaissances disciplinaires

-  Utiliser les manuels existants ou choisir des documents appropriés

- Mettre les élèves en contact avec la culture des pays dont ils étudient la langue

- Entraîner les élèves à communiquer au moyen de la langue étrangère et les aider à construire leurs compétences pour parler, écrire, comprendre à l’écrit et à l'oral.

- Utiliser tous les dispositifs notamment les outils numériques qui permettent d’exposer les élèves à la langue

- Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d’orientation

- Contribuer au fonctionnement de l’établissement et au travail d’équipe

-Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire

Le volume horaire à temps complet comprend :

- 18 heures de cours par semaine devant élèves sur 36 semaines par année scolaire

- l’organisation libre du temps de préparation de la classe

- la participation à la vie de l’établissement

Affectation possible sur plusieurs établissements

Compétences :

• Maîtrise du français oral et écrit
• Maîtriser à l’écrit et à l’oral la langue étrangère enseignée
• Bonne connaissance des méthodes pédagogiques, d'animation de groupe et de gestion de classe
•  Avoir connaissance des programmes officiels de langues vivantes enseignées au collège ou au lycée

Qualités : Sens relationnel, Autonomie, Organisation

Diplômes requis :

-      Pour les francophones :

Être titulaire d’un diplôme d’anglais (mini Bac + 3). LLCE de préférence ou LEA

Niveau minimum C1 en anglais ou certification par un organisme habilité

-      Pour les anglophones :

Être titulaire d’un diplôme Bac +3, quelle que soit la spécialité

Avoir un casier judiciaire compatible avec l’exercice d’une mission d’enseignement.

Pour les candidats étrangers, être titulaire d’un titre de séjour en cours de validité avec une autorisation de travail pour les ressortissants hors UE.

Expérience professionnelle souhaitée dans l'enseignement et/ou la discipline.

Date début de contrat : 01/09/2024