Employé(e) garderie et entretien des locaux - Mairie de LAMILLARIE


Détail de l'offre

Informations générales

Organisme de rattachement

Communes  

Référence

O081250630000700  

Date de début de diffusion

30/06/2025

Date de parution

05/07/2025

Date de fin de diffusion

15/07/2025

Intitulé long de l'offre

Employé(e) garderie et entretien des locaux - Mairie de LAMILLARIE

Date limite de candidature

15/07/2025

Description du poste

Versant

Fonction Publique Territoriale

Catégorie

Catégorie C (employé)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Animation, jeunesse et sports - Animatrice / Animateur enfance-jeunesse

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Employé(e) garderie et entretien des locaux - Mairie de LAMILLARIE

Description du poste

suite au départ d'un agent
la commune de Lamillarié recherche pour son école Yves Duteil à Lamillarié
un(e) employé(e) garderie et entretien des locaux à la rentrée de septembre 2025
CDD de 2 ans - 15h semaine
directement sous l'autorité de monsieur le Maire
Ecole d'environ 40 élèves, 2 classes
travail en collaboration avec les 2 agents sur l'école : la responsable de la cantine scolaire et de l'aide à la maternelle.

mission
Garderie :
- surveillance de la sécurité des enfants
- surveillance de l'hygiène des enfants
- gestion des présences et lien pour facturation avec la mairie
- « remise » des enfants aux parents le soir

Gestion commande repas : commande des repas auprès du fournisseur (par messagerie)

Ménage de l'école

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

Descriptif du profil recherché

Qualités relationnelles : Adaptabilité et polyvalence, Patience, Pédagogie
Ponctualité obligatoire
Connaissance des enfants (3/11 ans) pour la garderie et notion d'hygiène pour le ménage

Temps plein

Non

Informations complémentaires

Informations complémentaires

envoyez CV et lettre de motivation à mairie.lamillarie@wanadoo.fr
avant 15 juillet

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Fondement juridique du recrutement

Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Pays

Localisation du poste

Europe, France, Occitanie, Tarn (81)

Géolocalisation du poste

Chemin du Bugarel, Lamillarié - 81120 Lamillarié

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Lamillarié

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

28/08/2025