Informations générales
Organisme de rattachement
Structures de coopération territoriale
Référence
O025240401378933
Date de début de diffusion
05/05/2024
Date de parution
05/05/2024
Date de fin de diffusion
04/07/2024
Intitulé long de l'offre
Electricien éclairage public polyvalent (H/F) - SYNDICAT INTERCOMMUNAL D'AMELIORATION DES CHEMINS DE LA VALLEE D'HERIMONCOURT
Date limite de candidature
04/07/2024
Description du poste
Versant
Fonction Publique Territoriale
Catégorie
Catégorie C (employé)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Interventions techniques et logistiques - Chargée / Chargé de conception et de réalisation de travaux voirie et réseaux divers
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
Electricien éclairage public polyvalent (H/F)
Description du poste
Le Syndicat Intercommunal pour l'Amélioration des Chemins de la Vallée d'Hérimoncourt ( SIACVH) est en charge de l'entretien des chemins ruraux et des voies communales des adhérents (21 communes et 28'000 habitants).
C'est dans ce cadre que le SIACVH est à la recherche d'un électricien afin d'assurer notamment les travaux sur l'éclairage public et la signalisation routière.
* Missions principales :
→ Conducteur de nacelle élévatrice :
- Interventions sur réseau éclairage public, signalisation routière, illuminations de noëls;
→ Conduite de balayeuse mécanique;
* Missions secondaires :
→ Application de peinture pour la signalisation routière;
→ Aide technique pour les communes en matière d'installation électrique;
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
Descriptif du profil recherché
* SAVOIR:
- Connaissance des normes en vigueur en électricité,
- Habilitation électrique B2T, TST BT AER EP
- Autorisation de conduite nacelle
- Permis B, C1, BE
* SAVOIRE FAIRE:
- Autonomie dans son travail
- Capacité à prendre des décisions dans l'urgence,
- Connaitre les règles de sécurité au travail
- Polyvalence
* SAVOIRE ÊTRE:
- Avoir des relations de qualité avec ses supérieurs ses collègues et élus
- Savoir faire preuve de diplomatie, de discrétion , d'initiative, de disponibilité, de rigueur, de ponctualité
- Avoir le sens de l'écoute, avoir le sens du service public
- Savoir rendre compte
- Réactivité et efficacité
* CONDITIONS D'EXERCICE:
- Travail de nuit week-end et jours fériés en cas d'urgence
- Horaires irréguliers en fonction des missions
- Travail seul
Temps plein
Oui
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Merci de faire parvenir votre candidature (CV + lettre de motivation) par mail ou courrier.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Fondement juridique du recrutement
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Pays
Localisation du poste
Europe, France, Bourgogne-Franche-Comté, Doubs (25)
Géolocalisation du poste
82 rue de Glay - 25310 HERIMONCOURT
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
HERIMONCOURT
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
04/07/2024