Missions
Sous l’autorité du responsable technique, l’électricien(ne) en exploitation et maintenance électrique assure la maintenance et l’entretien des équipements et des installations électriques du type courants forts et faibles. A cet effet, les missions suivantes sont confiées à l’agent :
 Réaliser l’exploitation et la maintenance de l’ensemble du parc d’installations technique du secteur,
 Effectuer des opérations techniques du secteur conformément aux dispositions écrites, à la réglementation en vigueur et aux contraintes des services de soins,
 Assurer la disponibilité et la surveillance des installations de son secteur sur le terrain,
 Effectuer ponctuellement des opérations de renouvellement et/ou d’amélioration des installations techniques propres à son secteur,
 Incrémenter la base de données et la GMAO des interventions de maintenance correctives et préventives,
Missions spécifiques :
 Informer les utilisateurs des règles d’exploitation électriques,
 Participer et contribue à la mise en conformité des installations, en application des normes et règlementations en vigueur,
 Diagnostiquer les anomalies, les pannes, les dysfonctionnements des équipements et des installations,
 Assurer l’accompagnement des contrôles des organismes agréés,
 Tenir à jour les fichiers de données relatifs au domaine d’activité et assurer la surveillance des équipements dont il a en charge.
Equipe
Au sein de la Direction des Ressources Matérielles, le Département du Patrimoine et des Infrastructures comprend 5 services opérationnels : patrimoine, travaux, services techniques, sécurité, développement durable et 2 services supports : prévention (lié aux activités de travaux et de maintenance) et la qualité.
Les services techniques sont chargés d’assurer la permanence de fonctionnement des installations, infrastructures et équipements sur les domaines électriques, thermiques et équipements non-médicaux sur l’ensemble des sites et bâtiments du CHU de Caen Normandie.
Points forts du service
 Nombreux projets restructurant.
 Diversité des projets.
 Equipe mixte (jeune/expérimentée).
 Dynamisme.
 Très fort esprit d’entraide.
 Bonne ambiance.
Conditions
# Par voie de mutation ou de détachement ou par voie contractuelle (CDD, possibilité CDI et accès au concours Mo de la Fonction Publique Hospitalière).
# Rémunération statutaire ou selon le profil.
Qualification
# CAP/BEP/Bac Pro dans le domaine de compétence ou équivalent (électrotechnique).
# Niveau débutant accepté.
Savoir-faire
# Connaitre des domaines électriques HT et BT.
# Appliquer les procédures / protocoles / modes opératoires.
# Conduire les installations.
# Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives/préventives.
# Lire et interpréter des plans techniques et croquis.
# Utiliser les logiciels métier.
Savoir-être
# Organisation et gestion des priorités/définition les priorités.
# Adaptation