Informations générales
Organisme de rattachement
Etablissements publics de coopération intercommunale
Référence
O057260917000507
Date de début de diffusion
10/10/2026
Date de parution
11/10/2026
Date de fin de diffusion
09/11/2026
Intitulé long de l'offre
Éducateur de jeunes enfants (H/F) - COMMUNAUTE DE COMMUNES DU PAYS-HAUT VAL D'ALZETTE
Date limite de candidature
09/11/2026
Description du poste
Versant
Fonction Publique Territoriale
Catégorie
Catégorie A (cadre)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Social, enfance et famille - Éducatrice / Educateur de jeunes enfants
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
Éducateur de jeunes enfants (H/F) - COMMUNAUTE DE COMMUNES DU PAYS-HAUT VAL D'ALZETTE
Description du poste
Le pôle Petite Enfance de la CCPHVA se compose actuellement de 4 établissements d’accueil du jeune enfant.
Vous serez en charge de la direction d'un multi accueil.
Vous serez placé(e) sous la responsabilité de la coordonnatrice du Pôle Petite Enfance.
Équipe soudée, projets pédagogiques innovants, locaux pensés pour le bien-être des enfants et du personnel. Nous mettons la bienveillance au cœur de tout ce que nous faisons.
• Contribuer à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure.
• Animer des activités d’éveil adaptées aux besoins des enfants.
• Assurer un accompagnement individualisé en lien avec les familles et l’équipe éducative.
• Veiller au bien-être, à la sécurité et au développement global des enfants.
• Participer à la coordination avec les partenaires extérieurs et à la gestion administrative liée au suivi des enfants.
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Educateur de jeunes enfants
Descriptif du profil recherché
• Titulaire du Diplôme d’État d’Éducateur de Jeunes Enfants.
• Sens du service public, écoute active et capacité à travailler en équipe.
• Créativité, autonomie et rigueur professionnelle.
• Expérience souhaitée dans le domaine de la petite enfance.
• Sens des responsabilités.
• Connaissances du cadre des politiques de la petite enfance et de la réglementation s'appliquant aux modes d'accueil du jeune enfant
• Capacité à manager et à déléguer
• Maîtrise de l'outil informatique
Titulaire du Permis B
Maîtrise/connaissance des logiciels bureautiques (Word, Excel, Hoptis)
Temps plein
Oui
Informations complémentaires
Informations complémentaires
• Poste à temps plein (37 h) avec ARTT
• 25 jours de congés
• Rémunération selon grille indiciaire + régime indemnitaire + avantages collectivité (CNAS, participation prévoyance et mutuelle ...).
• Accompagnement à la prise de poste et formation continue.
• Une ambiance conviviale et des projets porteurs de sens.
Fondement juridique du recrutement
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Télétravail possible
Non
Pays
Localisation du poste
Europe, France, Grand Est, Moselle (57)
Géolocalisation du poste
390 RUE DU LABORATOIRE : 57390 Audun-le-Tiche
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
Audun-le-Tiche
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
09/11/2026