Inria, l’Institut national de recherche dédié aux sciences et technologies du numérique, promeut l'excellence scientifique et le transfert pour avoir le plus grand impact. Inria est un établissement public à caractère scientifique et technologique sous double tutelle des ministères en charge de la recherche et de l’industrie, respectivement.

Inria compte 10 sites principaux avec son siège et ses 9 centres de recherche.

Chaque centre de recherche est implanté dans un écosystème local, au cœur d’un campus universitaire. La politique territoriale d’Inria est de contribuer au développement des grandes universités de recherche, notamment à travers ses centres de recherche, les « Centres Inria de l’université », porteurs d’une stratégie conjointe pour le numérique et de dispositifs d’impact partagés avec les universités.

Créé en 2008, le centre Inria de Saclay est situé au cœur du pôle d’excellence scientifique et technologique Paris-Saclay. Au service du développement de l’Université Paris-Saclay et de l’Institut Polytechnique de Paris, à travers respectivement le Centre Inria de l’Université Paris-Saclay et le Centre Inria de l’Institut Polytechnique de Paris, le centre Inria de Saclay compte plus de 600 scientifiques exerçant au sein de 41 équipes-projets et plus de 60 personnes travaillant dans les services d’appui à la recherche et à l’innovation.

La directrice ou le directeur d'un centre Inria est membre du comité de direction de l'institut. Elle / Il est nommé(e) pour cinq ans, renouvelables. Elle / Il dirige un centre rassemblant plusieurs centaines de personnes au sein des équipes-projets et des services d'appui à la recherche et à l’innovation. Le centre comprend des personnels Inria et des personnels des partenaires associés aux travaux d’Inria sur la base de conventions spécifiques, notamment au sein des équipes-projets communes avec d'autres acteurs académiques.

La directrice ou le directeur de centre a la responsabilité de mettre en œuvre les orientations stratégiques d’Inria telles que définies dans son Contrat d’Objectif et de Performance (COP), notamment en matière d’excellence scientifique, d’impact économique, d’organisation, et de contribution à l’émergence d’universités de rang mondial. Bénéficiant d’une délégation du PDG de l’institut, elle / il développe cette politique dans l'écosystème régional du centre (universités, grandes écoles et établissements de recherche, entreprises, pôles de compétitivité, collectivités et administrations publiques, ...) et y est garant(e) de la cohérence de l’action d’ensemble d’Inria.

La candidate ou le candidat doit avoir une expérience significative dans les domaines de compétences d’Inria, et avoir une réelle expérience de la recherche dans le secteur public ou dans le secteur privé (à un niveau équivalent à celui de Professeur des Universités ou Directeur de recherche). La candidate ou le candidat doit également pouvoir justifier d’une expérience réussie en matière de management.

Outre de grandes aptitudes relationnelles et un goût pour le travail en équipe, les principales qualités humaines et professionnelles requises pour l'exercice des missions associées à ce poste de haute responsabilité sont le sens de l’écoute, du partenariat, de l'organisation et du management.